最終調査日：2023-07-10
※この評点は採用されている福利厚生の内容、数などをBenefits独自のレーティングで計算しています。
※多くの企業が採用している福利厚生は点数が低く、独自性が高い福利厚生程点数が高い計算になっています。
※このグラフは採用している福利厚生数をBenefitsのカテゴリ別に可視化したものであり、各カテゴリで5つ以上採用されている場合はグラフ上では切り捨てて表示しています。
当該企業
-万円
登録企業
345万円
登録企業の平均年収との差
-%
当該企業
114日
登録企業平均
119日
全登録企業の平均休日との差
96%
| ■企業名 | スケーター株式会社 |
|---|---|
| ■関連する業界 | 流通・外食、薬・生活用品・嗜好品 |
| ■上場区分 | 調査中 |
| ■従業員数 | 調査中 |
| ■事業所エリア | 東京都 |
| ■企業所在地 | 大阪府大阪市生野区新今里６丁目１１番１７号 |
| ■年収見込み | 調査中 |
| ■昇給・賞与 | ◇昇給／年1回 ◇賞与／年2回（夏季・冬季） ◇決算賞与／業績による☆過去9年間連続支給実績あり ※令和3年度実績4.7ヵ月分（賞与4ヵ月分+決算賞与0.7ヵ月分） |
| ■法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| ■法定外福利 |
給与・貯蓄総合給・基本給、仕事給（職務給・職能給・役職手当）、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険（医療・養老含む）休日・休暇年次有給休暇、産前産後休業（産休）、育児休業（育休）、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休リフレッシュ国内旅行健康・メンタルその他診察慶弔関連慶弔見舞金制度その他MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等※調査時点または調査元データ（求人情報）に記載がないだけで存在する可能性はあります。 |
| ■年間休日 | 114日 |
| ■公式HP | https://www.skater.co.jp |