最終更新日：2024-08-04
※この評点は採用されている福利厚生の内容、数などをBenefits独自のレーティングで計算しています。
※多くの企業が採用している福利厚生は点数が低く、独自性が高い福利厚生程点数が高い計算になっています。
※このグラフは採用している福利厚生数をBenefitsのカテゴリ別に可視化したものであり、各カテゴリで5つ以上採用されている場合はグラフ上では切り捨てて表示しています。
当該企業
410万円
同業界
346万円
登録企業
345万円
業界の平均年収との差
118%
登録企業の平均年収との差
119%
当該企業
130日
業界平均
121日
登録企業平均
119日
業界の平均休日との差
107%
全登録企業の平均休日との差
109%
喫煙所あり
仮眠室
| ■企業名 | 株式会社Ｃｏｌｌａｂｏｒａｔｏｒｓ |
|---|---|
| ■関連する業界 | 情報通信・インターネット、金融・法人サービス、娯楽・エンタメ・メディア、その他生活サービス |
| ■上場区分 | 未公開株式（非上場株式） |
| ■従業員数 | 2人 |
| ■事業所エリア | 茨城県 |
| ■企業所在地 | 茨城県龍ケ崎市４０３番地７－ハピネスＢ |
| ■年収見込み | 400万円～600万円 |
| ■昇給・賞与 | ■昇給／年1回（7月） ■賞与／年2回（7月・12月） |
| ■法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| ■法定外福利 |
給与・貯蓄総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、出張手当休日・休暇年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業（産休）、育児休業（育休）、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、半日・時間単位有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、公傷病休暇、療養休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、日曜日休妊活・子育て・介護妊娠時の短時間勤務制度、育児休業給付金（復職）研修・資格取得社内研修・社内検定、社外研修、社内インターン、メンター制度、各種資格補助制度、英語資格（医療・オフィス系）日商PC検定・パソコン検定、ITパスポート・情報セキュリティマネジメント、基本情報技術者（FE）、応用情報技術者（AP）、ITストラテジスト等その他情報処理技術者、ネットワーク基礎技術、Google・Yahoo認定資格、キャリアコンサルタント働き方在宅・テレワーク実施、ワーケーション制度、時差出勤、直行・直帰、転勤無し、定年制・再雇用、正社員登用制度、短時間正社員、副業・複業、フレックスタイム制、社内ベンチャー制度身だしなみオフィスカジュアル、服装自由、髪型自由、髪色自由、化粧・ネイルOK、アクセサリーOK企業設備・サービス喫煙所あり、仮眠室、置き型軽食・お菓子、フリーフード、フリードリンク通勤関連マイカー通勤、自転車（レンタル）、設備あり／料金補助住宅・引っ越し寮・社宅、引っ越しサポートリフレッシュ国内旅行、新年会・忘年会・納会、懇親会、スポーツ観戦サークル野球、バドミントン、ウォーキング・ジョギング、カラオケ健康・メンタル法定健診（健康診断）、生活習慣病予防検診、大腸がん検診慶弔関連結婚・出産祝、誕生日祝い金、資格取得祝い金、弔慰金、忌引、傷病・入院見舞金、災害見舞金、その他弔事、慶弔見舞金制度その他MVP・年間表彰、永年勤続表彰、書籍・技術図書※調査時点または調査元データ（求人情報）に記載がないだけで存在する可能性はあります。 |
| ■年間休日 | 130日 |
| ■公式HP | https://collaborators.co.jp/ |
| 労働環境指数 | |
|---|---|
| 関連する業界 | 情報通信・インターネット |
| 上場区分 | 調査中 |
| 従業員数 | 522人 |
| 事業所エリア | 大阪府 |
| 年収見込み | 425万円～454万円 |
| 昇給・賞与 | 賞与あり:年2回（夏季6月、冬季12月） |
| 法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| 年間休日 | 120日 |
| 労働環境指数 | |
|---|---|
| 関連する業界 | 金融・法人サービス、情報通信・インターネット、教育・学習支援 |
| 上場区分 | 調査中 |
| 従業員数 | 92人 |
| 事業所エリア | 東京都、大阪府 |
| 年収見込み | 350万円～500万円 |
| 昇給・賞与 | 昇給：あり賞与：年2回 |
| 法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| 年間休日 | 120日 |
| 労働環境指数 | |
|---|---|
| 関連する業界 | 娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット |
| 上場区分 | 調査中 |
| 従業員数 | 56人 |
| 事業所エリア | 東京都 |
| 年収見込み | 280万円～700万円 |
| 昇給・賞与 | ◆給与改定／年1回 ◆賞与／業績賞与 |
| 法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| 年間休日 | 125日 |
| ■企業形態 | 株式会社 |
|---|---|
| ■最寄り駅 |
〒3010000 茨城県龍ケ崎市４０３番地７－ハピネスＢ 最寄り駅【1】 関東鉄道竜ヶ崎線 竜ヶ崎駅から徒歩15分 その他 特になし |
| ■業界 | 情報通信・インターネット、金融・法人サービス、娯楽・エンタメ・メディア、その他生活サービス |
| ■主たる業界 | 情報通信・インターネット |
| ■主たる業種 | ITサービス |
| ■事業内容 | 福利厚生・働き方に特化した企業検索サイトの企画・運営・開発 求人募集プラットフォーム企画・運営・開発 日本企業福利厚生シソーラス（JBITジェイビット） 福利厚生エンゲージメント調査／求人情報受容性調査 Web制作／印刷物制作 |
| ■自社サービス関連分野 | ビッグデータ、人材・HRTech |
| ■従業員男女比 | 男性3:女性7 |
|---|---|
| ■従業員平均年齢 | 37歳 |
| ■定年退職制度 | 60歳 |
| ■労働時間制度 | フレックスタイム制（フレックス制） |
| ■雇用形態 | フルタイム正社員、短時間正社員 |
| ■勤務時間 |
始業 10:00 終業 19:00 |
| ■給与形態 | 月給制【完全月給制】 |
| ■平均年収 |
410万円 実績: 2022年度 |
| ■複業(パラレルワーク) | 検討中 |
| ■障がい者雇用 | 採用しない |
| ■外国人雇用 | 採用しない |
| ■シニア(60歳以上)の雇用 | 検討中 |
| ■宣言・認定 |
特になし |
| ■宣言・認定URL | |
| ■SNS |
instagram https://www.instagram.com/collabo.shiho/ youtube https://www.youtube.com/@SHIHO-id3xu twitter https://twitter.com/Benefits0210 tiktok https://www.tiktok.com/@collabo.mina LINE公式 https://lin.ee/ZCxuHpl |
| ■福利厚生の運用方法 |
自社で法定外福利を運用 |
|---|---|
| ■テレワーク【場所】 |
在宅勤務（自宅固定勤務） テレワーク（時間・場所問わず） |
| ■テレワーク【時間】 |
ほぼ毎日 |
| ■飲み会等のイベント |
自由参加型 |
| ■喫煙状況 |
喫煙者多め |
| 福利厚生評点 | |
|---|---|
| 関連する業界 | 情報通信・インターネット |
| 上場区分 | 調査中 |
| 従業員数 | 調査中 |
| 事業所エリア | 大阪府 |
| 年収見込み | 調査中 |
| 昇給・賞与 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 |
| 法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| 年間休日 | 調査中 |
| 福利厚生評点 | |
|---|---|
| 関連する業界 | 情報通信・インターネット |
| 上場区分 | 調査中 |
| 従業員数 | 153人 |
| 事業所エリア | 大阪府 |
| 年収見込み | 450万円～600万円 |
| 昇給・賞与 | ◆昇給／年1回（4月）※6,700円 平均昇給額 ◆賞与／年2回（7月・12月）※4ヶ月分の実績 |
| 法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| 年間休日 | 調査中 |
| 福利厚生評点 | |
|---|---|
| 関連する業界 | 情報通信・インターネット |
| 上場区分 | 調査中 |
| 従業員数 | 221人 |
| 事業所エリア | 東京都、京都府、大阪府、兵庫県 |
| 年収見込み | 調査中 |
| 昇給・賞与 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年3回（6月、12月、3月）※昨年度賞与3.4ヶ月分 |
| 法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| 年間休日 | 120日 |