最終調査日：2024-05-30
※この評点は採用されている福利厚生の内容、数などをBenefits独自のレーティングで計算しています。
※多くの企業が採用している福利厚生は点数が低く、独自性が高い福利厚生程点数が高い計算になっています。
※このグラフは採用している福利厚生数をBenefitsのカテゴリ別に可視化したものであり、各カテゴリで5つ以上採用されている場合はグラフ上では切り捨てて表示しています。
当該企業
300万円
登録企業
345万円
登録企業の平均年収との差
87%
当該企業
-日
登録企業平均
119日
全登録企業の平均休日との差
-%
| ■企業名 | 株式会社たねや |
|---|---|
| ■関連する業界 | |
| ■上場区分 | 調査中 |
| ■従業員数 | 調査中 |
| ■事業所エリア | 滋賀県 |
| ■企業所在地 | 滋賀県近江八幡市宮内町３番地 |
| ■年収見込み | 300万円～450万円 |
| ■昇給・賞与 | 昇給年1回（9月 人事評価による）賞与年2回（7月・12月 人事評価による）※昨年度支給実績：3ヶ月分 |
| ■法定福利 | 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金) |
| ■法定外福利 |
給与・貯蓄総合給・基本給、仕事給（職務給・職能給・役職手当）、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、別居・単身赴任手当、退職金、組合・共済休日・休暇年次有給休暇、育児休業（育休）、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、シフト制研修・資格取得各種資格補助制度リフレッシュ国内旅行、保養所健康・メンタル法定健診（健康診断）慶弔関連資格取得祝い金、慶弔見舞金制度その他永年勤続表彰、社販制度※調査時点または調査元データ（求人情報）に記載がないだけで存在する可能性はあります。 |
| ■年間休日 | 調査中 |
| ■公式HP | https://taneya.jp/ |