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  • 運輸・物流

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ジェイ・アール北海道バス株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、運輸・物流、自動車・機械製造、教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)※正社員登用後 賞与/年2回(7・12月) 【賞与支給実績】 正社員 年間4.02カ月 契約社員 年間2.02カ月 ※2022年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、シフト制、各種資格補助制度、手話、衛生管理者、その他食品・販売・サービス、自動車整備士、自動車検査員、危険物取扱者、U・I・Jターン、定年制・再雇用、正社員登用制度、制服・作業着貸与、寮・社宅、国内旅行、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、その他診察、忌引
年間休日 105日
福利厚生評点 4.3

株式会社イトー急行
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 559人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給あり賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、ワクチン接種休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、置き型軽食・お菓子、その他お弁当等食事補助、自動二輪車・原付、寮・社宅、新年会・忘年会・納会、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 110日
福利厚生評点 4.1

尼神運輸株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 150人
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回※業績により決算賞与を支給(2021年度支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、シフト制、月8~9日間、社外研修、各種資格補助制度、簿記、衛生管理者、運行管理者、小型車両系建設機械運転者、危険物取扱者、その他休憩室・厚生棟等、海外旅行、運動会、自転車・サイクリング、法定健診(健康診断)、誕生日祝い金、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.0

佐川グローバルロジスティクス株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 7,665人
事業所エリア 東京都、愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ・昇給/年1回(6月)※実績・成果による ・賞与/年2回(7月・12月)※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、社員共済・グループ共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、シフト制、月曜日休、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、制服・作業着貸与、オフィスコンビニ、設備あり/料金補助、国内旅行、海外旅行、保養所、野球、ソフトボール、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 121日
福利厚生評点 3.8

相鉄バス株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 557人
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回 (7月・12月)※年間本給4.2ヶ月分支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、プレママ休暇、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、食堂、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行、フィットネス・スポーツジム、映画、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度、ベネフィット・ステーション
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.7

山三交通株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 ■賞与:年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、年次有給休暇、育児休業(育休)、シフト制、月曜日休、月7~9日間、英語、普通・大型二種免許、独立開業支援制度(フランチャイズ)、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、その他社内イベント、野球、ゴルフ、ウォーキング・ジョギング、釣り、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.7

神奈中タクシー株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流、自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 1,943人
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 200万円~590万円
昇給・賞与 賞与/年2回(4月、10月)※勤務ごとの規定に基づき支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、組合・共済、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、シフト制、子育て応援特別手当、定年制・再雇用、短時間正社員、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、引っ越しサポート、保養所、野球、釣り、ボウリング、その他サークル・部活・同好会、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度、奨学金返還支援制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.7

株式会社ジャパネットロジスティクスサービス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、長崎県
年収見込み 360万円~530万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(昨年実績:3.7ヵ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、時差出勤、ノー残業デー・ウィーク、徒歩手当、保養所、法定健診(健康診断)、婦人科検診、胃がん検診、大腸がん検診、医療費補助、資格取得祝い金、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 3.4

日生流通運輸倉庫株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 270万円~300万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(6月) ◆賞与/年2回(6月・12月) └昨年度実績2.6ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、衛生管理者、準中型・中型・大型運転免許、運行管理者、制服・作業着貸与、国内旅行、懇親会、その他社内イベント、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.4

ヤマトホームコンビニエンス株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 2,742人
事業所エリア 宮城県、茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、長野県、富山県、石川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、熊本県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給年1回 (4月) ◆賞与年2回 (7・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、自動車保険料・車検補助、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、ストック休暇(積立有給休暇)、リフレッシュ休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、介護ケア支援・相談窓口、各種資格補助制度、短時間正社員、制服・作業着貸与、自転車、保養所、フィットネス・スポーツジム、遊園地・テーマパーク、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 118日
福利厚生評点 3.4

日本交通埼玉株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 220人
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 賞与あり/年3回(3月・7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、シフト制、各種資格補助制度、普通・大型二種免許、制服・作業着貸与、シャワー室・浴室、マイカー通勤、自動二輪車・原付、設備あり/料金補助、国内旅行、保養所、その他社内イベント、ゴルフ、釣り、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.4

大和ライフネクスト株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産、運輸・物流、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 417万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年2回(4月・10月) 賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、各種資格補助制度、建築士、建築施工管理技士、フレックスタイム制、ノー残業デー・ウィーク、法定健診(健康診断)、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、ベネフィット・ステーション、その他・カフェテリアサービス
年間休日 123日
福利厚生評点 3.2

東京モノレール株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 325人
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給は、原則として年1回行います。 賞与は、業績により原則として年2回支給します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、社内預金、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、リフレッシュ休暇、その他特別休暇、基本土・日・祝、各種資格補助制度、フレックスタイム制、制服・作業着貸与、食堂、国内旅行、保養所、産業医・保健師、忌引、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 111日
福利厚生評点 3.2

厚木センコー運輸株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:あり(随時) ┗成果によって早期の昇給も可!! 賞与:あり(年2回) ┗年間平均支給額:40万円(前年実績) ★設立以降、毎年支給中!!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、紹介制度、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、週休2日制、シフト制、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、喫煙所あり、その他休憩室・厚生棟等、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、自動二輪車・原付、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰
年間休日 110日
福利厚生評点 3.2

エービーカーゴ東日本株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福島県、茨城県、群馬県、神奈川県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ■賞与:年2回(夏季・冬季)※業績・個人評価に基づく ■昇給:年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、地域・環境手当、家族・扶養手当、財形貯蓄制度、退職金、組合・共済、年次有給休暇、週休2日制、シフト制、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、シャワー室・浴室、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 116日
福利厚生評点 3.2

株式会社親和工産
調査結果

関連する業界 運輸・物流、自動車・機械製造、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 177人
事業所エリア 岡山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、産業洗浄技能士、制服・作業着貸与、シャワー室・浴室、フリードリンク、マイカー通勤、ゴルフコンペ、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 109日
福利厚生評点 3.2

伸和交通株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流、医療・福祉・介護・育児・保育
上場区分 調査中
従業員数 125人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 500万円~600万円
昇給・賞与 賞与年3回(規定あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、皆勤手当・出勤奨励、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、月6~7日間、各種資格補助制度、普通・大型二種免許、U・I・Jターン、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、シャワー室・浴室、その他休憩室・厚生棟等、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

株式会社丸運トランスポート東日本
調査結果

関連する業界 運輸・物流、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県、石川県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、日曜日休、月8~9日間、各種資格補助制度、危険物取扱者、有機溶剤作業主任者、その他環境・安全管理資格、制服・作業着貸与、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

南総通運株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産、運輸・物流、自動車・機械製造、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 648人
事業所エリア 茨城県、埼玉県、千葉県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給(年1回/4月)賞与(年2回/7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、社内預金、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、時差出勤、寮・社宅、国内旅行、保養所、懇親会、野球、サッカー・フットサル、テニス、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

株式会社コクサク
調査結果

関連する業界 運輸・物流、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 56人
事業所エリア 北海道
年収見込み 350万円~800万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(8、12月) ※平均4.5ヵ月分(前年実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、寮・社宅、国内旅行、懇親会、ゴルフ、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、ベネフィット・ステーション
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1