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檜山工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県
年収見込み 280万円~350万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 116日
福利厚生評点 1.8

株式会社吉田石油
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県
年収見込み 280万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、寮・社宅、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)
年間休日 119日
福利厚生評点 1.8

株式会社F.L.P
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 280万円~420万円
昇給・賞与 ■昇給年1回 ■賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、シフト制、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.0

株式会社日成興産
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 280万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績:計3.0ヶ月分) ※業績により決定
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、食堂、喫煙所あり、設備あり/料金補助
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

ポバール興業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 三重県
年収見込み 280万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回(昨年度実績:3ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 117日
福利厚生評点 2.0

東京ビジネスサービス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、福岡県、長崎県
年収見込み 280万円~550万円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

株式会社カインズ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 280万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

三菱ケミカル物流株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 280万円~420万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回 ◇賞与/年2回(平均4.5ヶ月分 ※2022年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、結婚・出産祝
年間休日 126日
福利厚生評点 1.4

株式会社センコウ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 鹿児島県
年収見込み 280万円~350万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回( 4月 ) ■賞与/年3回( 7月・12月・1月 ) ※昨年度実績 合計5ヶ月分 ★15年連続で決算賞与を1月に支給しています!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、社外研修、借上車両(社用車)、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社錦城
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、鹿児島県
年収見込み 280万円~450万円
昇給・賞与 ◎昇給/年1回(4月) ※昨年実績 1月あたり0円〜15,000円 ◎賞与/年2回(8月・12月) ※昨年実績 計3ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、完全土日、土曜日休、介護ケア支援・相談窓口、各種資格補助制度、定年制・再雇用、社員会・互助会、喫煙所あり、借上車両(社用車)、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、提携美容サービス・マッサージ、書籍・技術図書、禁煙
年間休日 105日
福利厚生評点 3.6

株式会社ヴエロ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 280万円~500万円
昇給・賞与 ■給与査定 年2回(4月・10月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、喫煙所あり、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3

進和株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 280万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給 あり ◆賞与 年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、国内旅行、海外旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 116日
福利厚生評点 1.5

日本化成株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 280万円~380万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(4月) ※1万円はベースUP! 昨年の実績で2万円もベースUPした先輩も。 ◆賞与:年3回 ※頑張りはしっかり評価します!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、自動二輪車・原付、自転車、国内旅行、新年会・忘年会・納会、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

金本運輸株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 280万円~340万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 ※業績に応じて支給いたします 【賞与】年2回 ※業績により変動あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、日曜日休、制服・作業着貸与、マイカー通勤、自動二輪車・原付、自転車、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社桜十字
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県、熊本県
年収見込み 280万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年3回(計4.5ヵ月分 ※2021年実績)※コロナ禍でも2020年7月の昇給実施と、2020年7月・12月、2021年3月の賞与は満額支給しました。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、食堂、国内旅行、海外旅行
年間休日 108日
福利厚生評点 1.4

株式会社アイ・エム・シー
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 280万円~350万円
昇給・賞与 昇給/あり(年1回)賞与/あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、その他お弁当等食事補助、慶弔見舞金制度
年間休日 124日
福利厚生評点 1.4

古河工業株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 280万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、置き型軽食・お菓子、マイカー通勤、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社亀屋百貨店
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 280万円~350万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(6月) ◆賞与:年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、シフト制、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

株式会社ブリッジ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 280万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ☆昇格時に年収大幅UPの実績あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、完全土日、介護ケア支援・相談窓口、メンター制度、各種資格補助制度、短時間正社員、FA(フリーエージェント)制度、その他お弁当等食事補助、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

株式会社インテリアマエダ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 280万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(7月) 【賞与】年2回(7月・12月)※業績による  ★直近2年間は年3回の支給実績あり!継続的に支給中です!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、シフト制、月8~10日間、保養所、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 110日
福利厚生評点 1.5