Benefits

表示中の検索条件

労働環境

    設定されていません。

業界

    設定されていません。

エリア

    設定されていません。

企業名検索

コンフォートホームズ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給あり ■賞与(年2回)(6月・12月) ※各1か月分以上支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、シャワー室・浴室、その他休憩室・厚生棟等、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

株式会社ビーエーエス
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、大阪府
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年3回(7月・12月・3月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、自動二輪車・原付、設備あり/料金補助、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、従業員貸付金・融資
年間休日 130日
福利厚生評点 3.0

ハシダ技研工業株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府、岡山県
年収見込み 300万円~420万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年3回(7月・12月・2月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、新年会・忘年会・納会、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

株式会社イーオン
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/あり ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、週休2日制、シフト制、土曜日休、日曜日休、英語、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社三邦
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)※平均年2ヶ月分以上
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、ウォーターサーバー、国内旅行、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、その他祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 122日
福利厚生評点 2.2

ネクストフィールド株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県、大阪府
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、ITパスポート・情報セキュリティマネジメント、基本情報技術者(FE)、Cisco CCNA・CCNE、LPIC(エルピック)、マイクロソフト オフィス スペシャリスト(MOS)、JSTQB認定テスト技術者、その他お弁当等食事補助、新年会・忘年会・納会、懇親会、その他社内イベント、結婚・出産祝、その他祝い金、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 125日
福利厚生評点 3.9

株式会社KAFCO
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、東京都、愛知県、鳥取県、広島県、福岡県、大分県、沖縄県
年収見込み 300万円~420万円
昇給・賞与 昇給あり/年1回 └ベースアップに伴い、昇給のタイミングも早くなりました! 賞与あり/年2回 └※2022年実績 年60万円〜80万円(2022年採用者)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、別居・単身赴任手当、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、週休2日制、シフト制、各種資格補助制度、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 107日
福利厚生評点 1.7

有限会社丸昇
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、通勤交通費、紹介制度、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、ノー残業デー・ウィーク、服装自由、髪色自由、アクセサリーOK、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、自動二輪車・原付、引っ越しサポート、国内旅行、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、バーベキュー、その他社内イベント、誕生日祝い金、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.9

ICTechnology株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回(2ヶ月分/2022年実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.1

住宅情報館株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~850万円
昇給・賞与 賞与:歩合制
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、社内研修・社内検定、建築士、建築施工管理技士、フレックスタイム制、ノー残業デー・ウィーク、制服・作業着貸与、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 115日
福利厚生評点 2.4

株式会社skM
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~420万円
昇給・賞与 ■昇給:随時昇給 ■賞与:業績賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、喫煙所あり、その他休憩室・厚生棟等、法定健診(健康診断)、社販制度、提携美容サービス・マッサージ
年間休日 120日
福利厚生評点 1.8

有限会社マイケア
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給(年1回:1月)賞与(年2回:4月・10月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、髪型自由、国内旅行、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

株式会社Kプロビジョン
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、正社員登用制度、フレックスタイム制、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 130日
福利厚生評点 1.6

タペストリー・ジャパン合同会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、佐賀県、沖縄県
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ◎昇給年1回(9月) ◎年次賞与制度有 ◎業績賞与有 ◎ストアインセンティブ(毎月のストア売上に応じたインセンティブ)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、企業保険(団体保険)、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、週休2日制、シフト制、月8~10日間、短時間正社員、制服・作業着貸与、アクセサリーOK、マイカー通勤、メンタルチェック・EAP、傷病・入院見舞金、社販制度、ベネフィット・ステーション、その他・カフェテリアサービス
年間休日 115日
福利厚生評点 2.8

大日電機株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 300万円~800万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回(あわせて40万円〜100万円ほど) ◆決算賞与/年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

リアルカンパニー株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給(随時)賞与(年1回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、確定拠出年金(個人型iDeCo)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、介護福祉士、制服・作業着貸与、髪色自由、化粧・ネイルOK、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.6

株式会社ホスピタルイン獨協医科大学
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県、東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 【昇給】年1回  【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通勤交通費、紹介制度、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、シフト制、秘書、簿記、英語、日商PC検定・パソコン検定、マイクロソフト オフィス スペシャリスト(MOS)、制服・作業着貸与、海外旅行、忌引、社販制度、ベネフィット・ステーション
年間休日 180日
福利厚生評点 3.0

株式会社ビータス
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、長野県
年収見込み 300万円~660万円
昇給・賞与 ◇昇給:年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、寮・社宅、海外旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社エルグッドヒューマー
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(1月) ◆賞与:年1回(12月) ※賞与は直近で100万円を超えた社員もいます  頑張りと実績をしっかり評価いたします!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.2

株式会社利久
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、福島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、福岡県、大分県、鹿児島県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給あり:年1回 ◆賞与あり:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、月8~9日間、その他お弁当等食事補助、運動会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7