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株式会社FWT LOGISTICS
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 36人
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~420万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) 賞与/年2回 ┗6月または7月・12月または1月 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、夏期・冬期休暇、療養休暇、完全週休2日制、日曜日休、育児休業給付金(復職)、育児・介護短時間勤務制度、制服・作業着貸与、オフィスカジュアル、フリードリンク、マイカー通勤、設備あり/料金補助、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.8

サイワハウジング株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月) ※昨年度は平均2ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、社外研修、各種資格補助制度、宅地建物取引士、制服・作業着貸与、国内旅行、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 2.5

株式会社栗山山本建設
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給/随時賞与/年2回※決算賞与あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、懇親会、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

セコム北陸株式会社
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 479人
事業所エリア 富山県、石川県、福井県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、リフレッシュ休暇、シフト制、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

三和電機商事株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月) ※昨年度実績:平均4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、新年会・忘年会・納会、懇親会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

株式会社feileB
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3

株式会社リッシュプラス
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品、金融・法人サービス、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~420万円
昇給・賞与 昇給:年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、産前産後休業(産休)、週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社エフ・エー・アネックス
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 37人
事業所エリア 岩手県、宮城県、福島県
年収見込み 300万円~420万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月)※前年度実績:4.4ヶ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、組合・共済、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、土曜日休、寮・社宅、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 121日
福利厚生評点 1.5

株式会社ストラテジックマーケティング
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ◇昇給:年1回(5月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

株式会社新潟関屋自動車学校
調査結果

関連する業界 教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 新潟県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 ●昇給:年1回(7月) ●賞与:年2回(8・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、自動二輪車・原付、その他社内イベント、バイクツーリング、メンタルチェック・EAP
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

ニューライフ横浜株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回/4月  ◆賞与:年2回/夏・冬 (2020年度実績/平均3. 9ヶ月分支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、各種資格補助制度、マイカー通勤、法定健診(健康診断)
年間休日 113日
福利厚生評点 1.3

株式会社コンピュータウイング
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(10月)※年平均5%UP(昨年度実績) ■賞与/年2回(7月・12月) ※会社業績による(昨年度実績有)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、在宅・テレワーク実施、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.6

株式会社フルサイズイメージ
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/随時(年1回査定) ■賞与/年2回 ※会社実績・個人の業績に応じる。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、英語、保養所、フィットネス・スポーツジム、ゴルフ、法定健診(健康診断)、その他診察、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

平成理研株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 181人
事業所エリア 栃木県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) 賞与/年2回(7月、12月) ※業績による(昨年度実績4ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、完全週休2日制、土曜日休、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)、従業員持株制度・J-ESOP等、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9

イーグル事務機株式会社
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】あり 【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.7

株式会社大迫本社
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給あり ◆賞与:年2回 (実績に応ずる)(実績に応じて報奨金あり) 
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、皆勤手当・出勤奨励、通信費手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、借上車両(社用車)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

オプトホーム株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 山梨県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

新日本油脂工業株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 40人
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、小型車両系建設機械運転者、危険物取扱者、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社ジーズコンサルティング
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 21人
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給年2回賞与年2回あり※業績、人事評価による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、保養所、バーベキュー、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

株式会社向山工場
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 168人
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(前年度実績5.8ヶ月分!)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、各種資格補助制度、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、国内旅行、保養所、ゴルフ、テニス
年間休日 120日
福利厚生評点 2.5