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大阪ベンテック株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ※1回の支給で100万円超の実績もあります。 あなたの頑張りをしっかり評価します!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、在宅・テレワーク実施、ノー残業デー・ウィーク、その他お弁当等食事補助、国内旅行、新年会・忘年会・納会、懇親会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

不二サッシリニューアル株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~590万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回(7月) ◆賞与年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日
年間休日 123日
福利厚生評点 1.0

株式会社柿の葉すし本舗たなか
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 奈良県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回+業績に応じて特別賞与あり ※過去実績:3.0ヶ月分支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、オフィスカジュアル、借上車両(社用車)、自転車、設備あり/料金補助、国内旅行、保養所、懇親会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.6

株式会社東北農都共生総合研究所
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:実績に応じて支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、マイカー通勤、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

エール少額短期保険株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、時差出勤、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.4

株式会社イトーキマーケットスペース
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 300万円~510万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(7月/12月/3月) └昨年度実績:平均4.2ヵ月分支給  ※3月は通年在籍者のみの支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、販売士、インテリアコーディネーター、建築士、建築施工管理技士、管工事施工管理技士、電気通信施工管理技士、在宅・テレワーク実施、短時間正社員、寮・社宅、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 124日
福利厚生評点 3.7

株式会社アドバンスコープ
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 三重県、大阪府
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績4.5か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、副業・複業、フリーアドレス(自由席)、借上車両(社用車)
年間休日 120日
福利厚生評点 1.7

デコラテックジャパン株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 212人
事業所エリア 東京都、静岡県、愛知県、大阪府
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月) ※別途決算賞与あり ※社内規定に基づき支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、社外研修、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

兵庫菅公学生服株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 13人
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 300万円~410万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回(4.0ヶ月分/2021年実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、マイカー通勤、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社ユニバァサル設計
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 87人
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、短時間正社員、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、社販制度、ベネフィット・ステーション、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

株式会社メディアエクシード
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 20人
事業所エリア 北海道、東京都
年収見込み 300万円~360万円
昇給・賞与 昇給/年1〜2回あり 賞与/年2回(6月・12月) ※売上利益の会社実績と本人の貢献度に応じて支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、時差出勤、服装自由、髪型自由、髪色自由、徒歩手当、寮・社宅、その他社内イベント、誕生日祝い金、その他祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 127日
福利厚生評点 2.8

滋賀ホンダ販売株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、自動車・機械製造、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 130人
事業所エリア 滋賀県
年収見込み 300万円~420万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、eラーニング制度、マイカー通勤
年間休日 105日
福利厚生評点 1.4

株式会社トランジットジェネラルオフィス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、福岡県、沖縄県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ■給与改定(年1回) ■決算賞与(年1回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、シフト制、社内研修・社内検定、副業・複業、社内公募制度、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、その他社内イベント、サッカー・フットサル、サーフィン、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 111日
福利厚生評点 3.6

株式会社RedBear
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、医療・福祉・介護・育児・保育
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ◆昇給あり/年2回(8月・2月 ※1回の昇給で3,000円〜4万円上がっています) ◆賞与あり/年1回(7月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、自転車、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 115日
福利厚生評点 1.8

SBIビジネス・イノベーター株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年4回(四半期に1回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、完全週休2日制、日曜日休、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、その他金融・経理・会計資格、オフィスカジュアル、服装自由、化粧・ネイルOK、その他休憩室・厚生棟等、保養所、フィットネス・スポーツジム、スポーツ観戦、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 3.5

辻紙工業株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 昇給/1回 賞与/2回 ★決算賞与あり/業績による …3年以上支給しています!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通信費手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、マイカー通勤、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助
年間休日 125日
福利厚生評点 1.6

中部エクストロン株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.6

一寸木電設株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 33人
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 【昇給】あり 【賞与】あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、資格取得祝い金
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社HKロジサービス
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府、兵庫県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給:あり ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、各種資格補助制度、定年制・再雇用、マイカー通勤、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社プロスパーグラフ
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社外研修、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3