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株式会社IHI原動機
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県、東京都
年収見込み 350万円~1000万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績/年間4.2ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、寮・社宅、住宅資金貸付制度、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.8

関東オートサービス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、各種生命保険(医療・養老含む)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、日曜日休、社外研修、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、その他休憩室・厚生棟等、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

東洋建設株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~650万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回(7月、12月)※業績に応じて変動有/過去実績:計3〜6ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、衛生管理者、宅地建物取引士、建築士、建築施工管理技士、定年制・再雇用、国内旅行、お花見・納涼祭、バーベキュー、その他社内イベント
年間休日 112日
福利厚生評点 2.8

株式会社アトムシステム
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1賞与/年2
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、英語、基本情報技術者(FE)、応用情報技術者(AP)、国内旅行、懇親会、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.6

九州機電株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 広島県、福岡県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 ■昇給 └年1回 ■賞与 └年2回(昨年度の平均支給実績4.0ヵ月)※会社業績による ※個人の頑張りは賞与や表彰制度でしっかり還元。賞与の平均支給は4.0ヵ月ですがそれ以上獲得している社員がたくさんいます。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、メンター制度、各種資格補助制度、フレックスタイム制、海外旅行、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、社販制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 128日
福利厚生評点 2.5

株式会社アイセル
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府、佐賀県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、在宅・テレワーク実施、時差出勤、フレックスタイム制、保養所、懇親会、その他サークル・部活・同好会、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.8

株式会社パルサー
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従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県
年収見込み 350万円~430万円
昇給・賞与 昇給: 賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績3ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、その他お弁当等食事補助、懇親会、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 122日
福利厚生評点 2.1

株式会社ブレイン・ラボ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~800万円
昇給・賞与 昇給:給与改定 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、時差出勤、カフェ、ウォーターサーバー、オフィスコンビニ、フリードリンク、バーベキュー、コミュニケーション費支給、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.2

S&Eパートナーズ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、各種資格補助制度、フリードリンク、引っ越しサポート、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 113日
福利厚生評点 2.1

有限会社新青
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福島県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、滋賀県、佐賀県、長崎県、熊本県、海外
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(8月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

有限会社濱内工務店
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、運動会、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、奨学金返還支援制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

株式会社D-design
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、福岡県
年収見込み 350万円~650万円
昇給・賞与 昇給:年1回(毎年全員昇給しています!※2021年までの実績)賞与:年2回(決算賞与あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、引っ越しサポート、忌引、書籍・技術図書
年間休日 124日
福利厚生評点 1.5

丸昌工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 【昇給】あり(随時) 【賞与】あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、日曜日休、マイカー通勤、自動二輪車・原付、設備あり/料金補助、寮・社宅
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

株式会社NKSコーポレーション
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、新潟県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■決算賞与あり(業績により支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

マルコ水産株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) 賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、新年会・忘年会・納会、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社アライパーツ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回 ◆賞与年3回(夏季・冬季・業績による決算賞与)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.2

株式会社SANKOU
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年1回 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、直行・直帰、服装自由、マイカー通勤、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

三英運輸株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県、三重県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 賞与:年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、業務内交通費、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

横浜運送株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、神奈川県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、自動二輪車・原付
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社都留
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(★昨年賞与実績2ヵ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、国内旅行、その他社内イベント
年間休日 111日
福利厚生評点 1.3