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NEC静岡ビジネス株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 124人
事業所エリア 静岡県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月/12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、介護ケア支援・相談窓口、短時間正社員、喫煙所あり、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 124日
福利厚生評点 1.9

SCSKニアショアシステムズ株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 404人
事業所エリア 岩手県、秋田県、東京都、神奈川県、石川県、福井県、熊本県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 350万円~850万円
昇給・賞与 ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇決算賞与 業績により年1回支給される場合有り
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、完全土日、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制、引っ越しサポート、保養所、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.9

株式会社情報戦略テクノロジー
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~1400万円
昇給・賞与 昇給:給与改定 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、紹介制度、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、月曜日休、社内研修・社内検定、eラーニング制度、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、在宅・テレワーク実施、オフィスカジュアル、引っ越しサポート、国内旅行、保養所、バーベキュー、懇親会、映画、遊園地・テーマパーク、サッカー・フットサル、バスケットボール、ゴルフ、結婚・出産祝、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度、書籍・技術図書、福利厚生倶楽部、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 5.0

株式会社法研中部コネクトワークス
調査結果

関連する業界 医療・福祉・介護・育児・保育
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

エム・エム・プラスチック株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 【昇給】あり 【賞与】年2回(前年度実績2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 114日
福利厚生評点 1.3

アリアケジャパン株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、食品・農業、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、長崎県
年収見込み 350万円~650万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 (4月) ◆賞与:年2回 (7月/12月) ※昨年度実績/計4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、マイカー通勤、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、従業員貸付金・融資
年間休日 116日
福利厚生評点 2.4

ケルヒャージャパン株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回(1月) 賞与年2回(7月、1月)/業績連動型
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、基本土・日・祝、社外研修、各種資格補助制度、その他お弁当等食事補助、法定健診(健康診断)、その他診察、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

九州建設コンサルタント株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 162人
事業所エリア 福岡県、熊本県、大分県
年収見込み 350万円~800万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回(7月) ◇賞与/年2回(6月・12月) ※2020年度実績:年4カ月+業績連動分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、子育て応援特別手当、各種資格補助制度、技術士、慶弔見舞金制度、従業員貸付金・融資
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9

伏谷建設株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 12人
事業所エリア 宮城県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 賞与:年2回(7月・12月支給)※会社業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社森村設計
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 93人
事業所エリア 東京都、香川県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給あり ■賞与あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、英語、フレックスタイム制、その他・カフェテリアサービス
年間休日 128日
福利厚生評点 2.1

株式会社メタルテクノ神戸
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給/あり ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、国内旅行
年間休日 115日
福利厚生評点 1.4

サルボ両備株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 【賞与】年1回(5月) 【昇給】年2回(7・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社グローバルネットコア
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 新潟県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年3回(7月・12月・3月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、定年制・再雇用、社員会・互助会、寮・社宅、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)、その他診察、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 119日
福利厚生評点 2.7

姫路ホーム株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)※昨年実績 〜5,000円/月賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績 4.07ヶ月分報奨金制度あり(毎月1回・四半期に1回) ⇒売上成績により100万円以上受け取っている社員も♪
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、宅地建物取引士、建築士、その他建築・土木資格、マイカー通勤、保養所
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

ARアドバンストテクノロジ株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 425人
事業所エリア 東京都、愛知県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(9月) ※半期ごとに実施する人事考課制度により、適正な評価を行っています。 賞与:年2回(3月、9月) 営業インセンティブ制度 ※毎月の営業実績に応じて、インセンティブを支給します!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、従業員持株制度・J-ESOP等、奨学金返還支援制度
年間休日 120日
福利厚生評点 0.9

元旦ビューティ工業株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 304人
事業所エリア 神奈川県、愛知県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)※2020年度実績:2,000円〜10,000円賞与/年2回(7月、12月)※2020年度実績:4.0ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、建築施工管理技士、定年制・再雇用、寮・社宅、住宅資金貸付制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 121日
福利厚生評点 1.9

株式会社エキスパートパワーシズオカ
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回(6月)賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、フレックスタイム制、寮・社宅、保養所、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

株式会社みどり財産コンサルタンツ
調査結果

関連する業界 建設・不動産、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 12人
事業所エリア 香川県
年収見込み 350万円~1000万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、eラーニング制度、試験前休暇制度、その他休憩室・厚生棟等、フリードリンク、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、忌引、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 123日
福利厚生評点 3.1

豊田油気株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、国内旅行、保養所
年間休日 121日
福利厚生評点 1.0

株式会社メディカル東友
調査結果

関連する業界 食品・農業、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 180人
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給/あり(年1回) 賞与/あり(年2回)※2020年度支給実績:5.0ヶ月 ※別途業績により決算賞与あり(昨年度までは毎年支給しています!)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、国内旅行、保養所、インフルエンザ予防、医療費補助、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9