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株式会社サック
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(7月・12月) ※決算賞与がある場合は年3回 ※2022年実績:賞与2回、決算賞与1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、ウォーターサーバー、フリードリンク、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.6

株式会社日成メディカル
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、栃木県、東京都
年収見込み 360万円~438万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、借上車両(社用車)、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.9

株式会社RXプロ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/決算賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

株式会社FAIR NEXT INNOVATION
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 360万円~1000万円
昇給・賞与 ◆昇給/毎月(案件単価が上がれば、すぐに昇給につながります)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、副業・複業、社内ベンチャー制度、フリードリンク、国内旅行、保養所、懇親会、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、社販制度、書籍・技術図書
年間休日 125日
福利厚生評点 3.5

株式会社イーマックエンジニアリング
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~610万円
昇給・賞与 昇給あり/年1回(10月) ※入社翌年度より実施賞与あり/年2回(6月、12月) ※入社翌年度より実施 └4.2ヵ月+α(令和4年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 127日
福利厚生評点 2.4

株式会社ブライト
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~560万円
昇給・賞与 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績4.5ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、介護福祉士、副業・複業、制服・作業着貸与、喫煙所あり、自転車、徒歩手当、慶弔見舞金制度、奨学金返還支援制度
年間休日 120日
福利厚生評点 3.0

株式会社YLD
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~840万円
昇給・賞与 昇給あり 賞与あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社CAIRN
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県
年収見込み 360万円~720万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(6月・12月)※昨年実績4.5ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、U・I・Jターン、独立開業支援制度(フランチャイズ)、引っ越しサポート、登山、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 129日
福利厚生評点 2.6

株式会社共栄商事
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、東京都、愛知県、大阪府、広島県
年収見込み 360万円~560万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:4ヶ月分以上
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、企業保険(団体保険)、職場積立NISA、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、電気工事士、その他お弁当等食事補助、保養所、慶弔見舞金制度、奨学金返還支援制度
年間休日 124日
福利厚生評点 2.4

エイム株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県、愛知県、三重県、広島県、福岡県、熊本県
年収見込み 360万円~650万円
昇給・賞与 賞与:年2回(夏季・冬季) 昇給:年1回(6月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.2

辰巳電子工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、広島県、福岡県
年収見込み 360万円~871万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、社内研修・社内検定、社外研修、日本語、AWS認定資格、定年制・再雇用、服装自由、化粧・ネイルOK、喫煙所あり、引っ越しサポート、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書、福利厚生倶楽部
年間休日 130日
福利厚生評点 3.9

株式会社ライトカフェ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~1000万円
昇給・賞与 昇給:年俸改定 
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、英語、在宅・テレワーク実施、オフィスカジュアル、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、産業医・保健師、インフルエンザ予防、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.6

株式会社メビウス
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 360万円~600万円
昇給・賞与 調査中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、社内研修・社内検定、社外研修、メンター制度、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、ITストラテジスト等その他情報処理技術者、ORACLE MASTER(DB・ストレージ)、その他IT・システム開発資格、在宅・テレワーク実施、オフィスカジュアル、国内旅行、バーベキュー、その他社内イベント
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

株式会社フツパー
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 360万円~750万円
昇給・賞与 調査中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、完全週休2日制、在宅・テレワーク実施、副業・複業、制服・作業着貸与、服装自由
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

株式会社ブイ・クルーズ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 360万円~1000万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:業績賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、服装自由、髪型自由、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社ピープルドット
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~1500万円
昇給・賞与 昇給:報酬改定 賞与:有
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、シフト制、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社ゼネラルリンク
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年2回 賞与:無
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社外研修、英語、在宅・テレワーク実施、その他休憩室・厚生棟等、その他お弁当等食事補助、国内旅行、海外旅行、保養所、その他社内イベント、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 3.8

株式会社スカイディスク
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 360万円~840万円
昇給・賞与 昇給:有 賞与:年俸制
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、服装自由、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社シーエーシー
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~970万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年3回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、財形貯蓄制度、退職金、企業保険(団体保険)、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、メンター制度、eラーニング制度、各種資格補助制度、英語、在宅・テレワーク実施、オフィスカジュアル、寮・社宅、国内旅行、保養所、野球、サッカー・フットサル、バレーボール、テニス、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、結婚・出産祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 5.0

株式会社クエスト
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~900万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、財形貯蓄制度、退職金、企業保険(団体保険)、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、赴任休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、メンター制度、eラーニング制度、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、正社員登用制度、短時間正社員、オフィスカジュアル、寮・社宅、国内旅行、保養所、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、野球、ゴルフ、テニス、卓球、ウォーキング・ジョギング、その他サークル・部活・同好会、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 5.0