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企業名検索

株式会社日本会計サービス
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 384万円~1000万円
昇給・賞与 昇給年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、社外研修、試験前休暇制度、税理士、フレックスタイム制、その他社内イベント、医療費補助、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 120日
福利厚生評点 2.7

日置株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 384万円~480万円
昇給・賞与 昇給/随時 賞与/年2回(前年度実績/4か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 1.1

シンフォニーマーケティング株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 384万円~547万円
昇給・賞与 給与査定:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、紹介制度、組合・共済、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、懇親会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.5

フルウィル株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県
年収見込み 384万円~1000万円
昇給・賞与 昇給/年12回 ※案件単価が上がれば即昇給します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、フレックスタイム制、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 130日
福利厚生評点 2.1

株式会社OAKインターナショナル
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 384万円~620万円
昇給・賞与 ◆給与改定 年1回(1月) ◆賞与 年2回(12月・7月、昨年度実績3.5ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、服装自由、髪型自由、ウォーターサーバー、フリードリンク、借上車両(社用車)、映画、遊園地・テーマパーク、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.5

株式会社Office May
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 384万円~800万円
昇給・賞与 ◆昇給あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、服装自由
年間休日 124日
福利厚生評点 1.0

株式会社Japan General Aviation Service
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 384万円~800万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(7、12月)※昨年支給実績4ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

オールニッポンヘリコプター株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 384万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(今年度実績4か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、ウォーターサーバー、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 2.1

株式会社伊勢半
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 385万円~568万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、LTD制度(長期障害所得補償制度)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、フレックスタイム制、その他お弁当等食事補助、海外旅行、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 124日
福利厚生評点 2.6

日本ノート株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 385万円~480万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(各1か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、組合・共済、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、介護ケア支援・相談窓口、定年制・再雇用、寮・社宅、保養所、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

ベルリッツ・ジャパン株式会社
調査結果

関連する業界 教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県
年収見込み 385万円~470万円
昇給・賞与 ◆昇給:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、公傷病休暇、完全週休2日制、シフト制、引っ越しサポート、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

株式会社キャリアプランニング
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 386万円~434万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回※別途決算賞与あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、社員共済・グループ共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、各種資格補助制度、寮・社宅、法定健診(健康診断)、弔慰金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、ベネフィット・ステーション
年間休日 125日
福利厚生評点 2.3

株式会社メディックス
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 386万円~758万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、その他社内イベント、サッカー・フットサル、ゴルフ、テニス、ダーツ・ビリヤード、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.9

株式会社ディマージシェア
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 386万円~754万円
昇給・賞与 昇給:年2回 賞与:決算賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

ビーウィズ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 386万円~786万円
昇給・賞与 昇給:昇給 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、メンター制度、在宅・テレワーク実施、オフィスカジュアル、懇親会、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、ベネフィット・ステーション
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

住友林業アーキテクノ株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 743人
事業所エリア 宮城県、埼玉県、千葉県、東京都
年収見込み 386万円~500万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績4.5ヵ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、フレックスタイム制、ノー残業デー・ウィーク、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

株式会社ツナググループHC
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 386万円~566万円
昇給・賞与 昇給:年2回 賞与:通常賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、社内研修・社内検定、メンター制度、eラーニング制度、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、副業・複業、オフィスカジュアル、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

オーエム通商株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 387万円~454万円
昇給・賞与 昇給あり(年1回/5月) 賞与あり(年2回/8・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、ストック休暇(積立有給休暇)、半日・時間単位有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、食堂、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 110日
福利厚生評点 2.0

楽天カード株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、東京都
年収見込み 387万円~1024万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、シフト制、介護ケア支援・相談窓口、カフェ、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、提携美容サービス・マッサージ
年間休日 120日
福利厚生評点 2.1

神戸地下街株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 45人
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 387万円~510万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、時差出勤、制服・作業着貸与、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2