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株式会社Rush up
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給:随時(実績に応じて毎月昇級のチャンスあり) ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、社内研修・社内検定、喫煙所あり、徒歩手当、寮・社宅、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 120日
福利厚生評点 2.7

日野自動車株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、群馬県、東京都
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 昇給随時
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、食堂、自動二輪車・原付、寮・社宅、その他社内イベント
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

全国保証株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、東京都、神奈川県、石川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
年収見込み 400万円~650万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社外研修、各種資格補助制度、ノー残業デー・ウィーク、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、慶弔見舞金制度、ベネフィット・ステーション
年間休日 120日
福利厚生評点 2.5

株式会社ポケット・クエリーズ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 126日
福利厚生評点 1.4

アイアース株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ◆賞与年3回(賞与年2回+決算賞与) ◆昇給年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、eラーニング制度、在宅・テレワーク実施、フリーアドレス(自由席)、服装自由、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社日の丸リムジン
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 賞与:年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、英語、普通・大型二種免許、制服・作業着貸与、シャワー室・浴室、仮眠室、その他休憩室・厚生棟等、その他お弁当等食事補助、国内旅行、保養所、ゴルフ、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度、従業員貸付金・融資
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.4

株式会社ハロートーキョー
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~800万円
昇給・賞与 賞与:年3回(4月・8月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、月7~8日間、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、秘書、普通・大型二種免許、制服・作業着貸与、仮眠室、その他休憩室・厚生棟等、国内旅行、海外旅行、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.3

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、静岡県
年収見込み 400万円~870万円
昇給・賞与 賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3

株式会社大成地所
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 400万円~1000万円
昇給・賞与 昇給(年1回※7月) 賞与(年2回※1月、7月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、宅地建物取引士、借上車両(社用車)、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

キオクシア岩手株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岩手県、三重県
年収見込み 400万円~850万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、子女教育手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、赴任休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、プレママ休暇、定年制・再雇用、フレックスタイム制、寮・社宅、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 128日
福利厚生評点 2.0

株式会社ファル・メイト
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、埼玉県、東京都、静岡県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(5月) ※その他に年4回の昇給キャンペーンあり。(業績に応じて) 賞与:年2回(7月・12月) ※昨年度実績は3ヶ月分です。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、別居・単身赴任手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、オフィスカジュアル、服装自由、喫煙所あり、オフィスコンビニ、徒歩手当、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.4

小野建株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 青森県、宮城県、東京都、石川県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、山口県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮城県、鹿児島県
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月、12月)※ノルマはありませんが、利益の貢献具合によって、昇給・賞与などで収入に還元しています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、簿記、衛生管理者、土木施工管理技士、マイカー通勤、寮・社宅、国内旅行、バーベキュー、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、従業員貸付金・融資
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.3

柏井建設株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月) + 決算賞与(3月あり(10年連続支給中!)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、各種資格補助制度、保養所
年間休日 115日
福利厚生評点 1.4

ラクサスマネジメント株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~1000万円
昇給・賞与 ■昇給あり:年4回※成果がしっかりと評価されるチャンスがあります!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、ファイナンシャルプランナー(FP)、宅地建物取引士、マンション管理士、管理業務主任者、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、バーベキュー、その他社内イベント、ゴルフ、その他サークル・部活・同好会、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度、SNS・ブログ手当
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.0

東日設計コンサルタント株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、岩手県、宮城県、秋田県、埼玉県、千葉県、神奈川県、新潟県、愛知県、大阪府、兵庫県、和歌山県、福岡県、熊本県
年収見込み 400万円~800万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、定年制・再雇用、引っ越しサポート、慶弔見舞金制度、従業員貸付金・融資
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

サンエス警備保障株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 賞与:年2回(1回あたり1ヶ月分※評価よる)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、シフト制、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、喫煙所あり
年間休日 107日
福利厚生評点 0.9

SHOWA GROUP株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、兵庫県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、誕生日休暇、完全週休2日制、完全土日、国内旅行、運動会、その他社内イベント、その他診察、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

仙建工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 青森県、岩手県、宮城県、福島県
年収見込み 400万円~900万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回 業績賞与:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、別居・単身赴任手当、確定拠出年金(401k、DC等)、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、介護ケア支援・相談窓口、各種資格補助制度、定年制・再雇用、寮・社宅、その他サークル・部活・同好会、その他診察、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 123日
福利厚生評点 2.7

株式会社ハウスドゥ・ジャパン
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県、岡山県、沖縄県
年収見込み 400万円~1000万円
昇給・賞与 ■昇給あり/年1回(人事考課による)■賞与あり/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、子女教育手当、紹介制度、確定拠出年金(401k、DC等)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、完全週休2日制、日曜日休、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、宅地建物取引士、その他不動産、建築士、建築施工管理技士、短時間正社員、社内公募制度、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、その他祝い金、慶弔見舞金制度、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度、禁煙
年間休日 115日
福利厚生評点 4.8

株式会社シンメトリア
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~900万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月 ※年俸の2/14を支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社外研修、各種資格補助制度、フレックスタイム制、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、禁煙
年間休日 125日
福利厚生評点 2.6