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ITプロダクツ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 480万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、中小事業主掛金納付制度(iDeCoプラス)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、フレックスタイム制、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.0

株式会社NIコンサルティング
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、東京都、石川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
年収見込み 480万円~800万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1〜2回 ◆賞与:年4回(理論額:地域無限定…月給1ヵ月分/回、地域限定…月給0.75ヵ月分/回) ※業績連動
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、保育園・託児所、社外研修、各種資格補助制度、その他不動産、独立開業支援制度(フランチャイズ)、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.9

株式会社MEルミナス
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都
年収見込み 480万円~600万円
昇給・賞与 ◎業績賞与:年2回(6月・12月) ※個人・会社の業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

ウシオ電機株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、静岡県
年収見込み 480万円~800万円
昇給・賞与 昇給:年1回(6月)賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、通勤交通費、業務内交通費、財形貯蓄制度、退職金、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社外研修、社内外留学制度、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス、禁煙
年間休日 126日
福利厚生評点 3.1

株式会社Z
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~800万円
昇給・賞与 昇給/年1回(2月) └ 昇給実績:8000〜9000円/毎年 賞与/年2回(6月、12月) └ 賞与実績:3〜4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、シフト制、月8~9日間、普通・大型二種免許、スーツ・衣服購入補助手当、マイカー通勤
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

小田急交通株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、月6~7日間、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、シャワー室・浴室、国内旅行、保養所、ゴルフ、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社主婦と生活社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~612万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、プレママ休暇、在宅・テレワーク実施、保養所
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社メタップス
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~800万円
昇給・賞与 昇給:給与改定 賞与:業績賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、フリードリンク、その他お弁当等食事補助、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

株式会社ダトラ
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 480万円~900万円
昇給・賞与 昇給:人事考課 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、髪型自由、化粧・ネイルOK、フリードリンク、新年会・忘年会・納会、バーベキュー、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)、美容手当・補助、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.4

株式会社さかなファーム
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~1500万円
昇給・賞与 昇給:半期 
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、寮・社宅、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

株式会社アイキューブドシステムズ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 480万円~983万円
昇給・賞与 調査中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、フリードリンク、国内旅行、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

スターフィールド株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~840万円
昇給・賞与 昇給:給与改定 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、ノー残業デー・ウィーク、保養所、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書、SNS・ブログ手当
年間休日 120日
福利厚生評点 3.2

グローバルコムサービス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 480万円~780万円
昇給・賞与 昇給:年1回 
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、保養所、懇親会、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

カラビナテクノロジー株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 480万円~672万円
昇給・賞与 調査中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、在宅・テレワーク実施、服装自由、その他社内イベント、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

エスディーテック株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~640万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年3回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、オフィスカジュアル、服装自由、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

住友重機械建機クレーン株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~750万円
昇給・賞与 昇給 年1回(1月) 賞与 年2回(6月・12月)※前年度実績4.85ヶ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、別居・単身赴任手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、フレックスタイム制、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 124日
福利厚生評点 1.5

株式会社クレドインターナショナル
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~1500万円
昇給・賞与 ■給与改定(随時)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、フレックスタイム制、服装自由、国内旅行、慶弔見舞金制度、ベネフィット・ステーション
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

株式会社コンティ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 480万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(10月) 賞与/年2回 (6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、喫煙所あり、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.8

環境スペース株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 480万円~560万円
昇給・賞与 ◆賞与年2回(本採用後から対象) ◆昇給年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、基本土・日・祝、建築士、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

株式会社オリエンタルランド
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 480万円~600万円
昇給・賞与 ◆賞与年2回 ※2022年実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、公傷病休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、プレママ休暇、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、忌引、その他・カフェテリアサービス
年間休日 123日
福利厚生評点 2.0