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株式会社やまもとくん
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県、埼玉県、東京都、富山県
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(7月・12月) 決算賞与/年1回(業績による/ここ数年連続支給) ⇒平均年間賞与約120万円 社歴や年齢に関わらず頑張り次第で早期キャリアUP可。モチベーション高く働けます!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、週休2日制、社内研修・社内検定、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、海外旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

株式会社タイタン・アート
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、引っ越しサポート、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.1

株式会社ブルジュラ
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 20人
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、フレックスタイム制、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

株式会社レシアスコーポレーション
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、愛知県、大阪府
年収見込み 420万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/高歩合ボーナス制度あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 0.8

株式会社スタジオキャンパス
調査結果

関連する業界 教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 250万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(7月・12月) ★賞与は平均5カ月支給!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、半日・時間単位有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、土曜日休、日曜日休
年間休日 118日
福利厚生評点 1.0

株式会社新瑛テクノグラス
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、流通・外食、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 330万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、国内旅行、海外旅行、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

株式会社文星閣
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給/あり ◆賞与/あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、シフト制、定年制・再雇用、副業・複業、食堂
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

播磨土建工業株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 450万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(9月)賞与/年2回(6月・12月・※前年度4ヶ月分の支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通信費手当、通勤交通費、業務内交通費、出張手当、別居・単身赴任手当、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、その他建築・土木資格、制服・作業着貸与、マイカー通勤、借上車両(社用車)、引っ越しサポート、懇親会、奨学金返還支援制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.5

サイボウサービス株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 310万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(7月)※最高昇給額実績は3万円 ◆賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績3ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、国内旅行、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 116日
福利厚生評点 2.0

HITOWAケアサービス株式会社
調査結果

関連する業界 医療・福祉・介護・育児・保育
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 420万円~700万円
昇給・賞与 ●昇給年2回(5月、11月) ●賞与年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、社販制度、ベネフィット・ステーション、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 3.6

株式会社光岡自動車
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県、愛知県、三重県、滋賀県、大阪府、兵庫県、福岡県
年収見込み 280万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、自動二輪車・原付、設備あり/料金補助、寮・社宅、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、ベネフィット・ステーション、その他・カフェテリアサービス
年間休日 110日
福利厚生評点 3.1

株式会社ライン管理
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 330万円~700万円
昇給・賞与 昇給/あり(個人の業績による) 賞与/年2回 + 決算賞与 ※前年は決算賞与が支給されました!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

コクスン株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、愛知県
年収見込み 280万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) …年功昇給+特別昇給 賞与/年2回(6月・12月) …基本賞与(年間2ヶ月分)+報奨金制度
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、ワクチン接種休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、自動車整備士、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防
年間休日 119日
福利厚生評点 2.2

株式会社トイズ・プロ
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回 (1回の昇給で月給5万円UPした例もあります!) 賞与/年2回 (昨年度賞与実績4.5ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、服装自由、喫煙所あり、フリードリンク、その他お弁当等食事補助、国内旅行
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

株式会社コグマホーム
調査結果

関連する業界 流通・外食、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 45人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 昇給あり/年1回(4月)賞与あり/年2回(8月・3月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、月7~8日間、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 105日
福利厚生評点 2.1

株式会社W-ENDLESS
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット、食品・農業
上場区分 調査中
従業員数 114人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 調査中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、出張手当、紹介制度、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、オフィスカジュアル、その他お弁当等食事補助、自転車、国内旅行、バーベキュー、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、福利厚生倶楽部、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 3.2

株式会社柄谷工務店
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 107人
事業所エリア 大阪府、兵庫県
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、建築士、建築施工管理技士、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

株式会社タクミインフォメーションテクノロジー
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 108人
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(1月) ■賞与/年2回(6月、12月) ■決算賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、フレックスタイム制、国内旅行、懇親会、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.6

住信SBIネット銀行株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 525人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 昇給あり(年1回/7月) 賞与あり(年2回/6月・12月) ※昨年度実績:3ヶ月程度
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度、WELBOX
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9

東北ミサワホーム株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 607人
事業所エリア 青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 昇給/1回(7月) 賞与/2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、地域・環境手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、完全週休2日制、日曜日休、社内研修・社内検定、その他サークル・部活・同好会、社販制度
年間休日 123日
福利厚生評点 1.4