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株式会社フジボウル
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 420万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給:随時(ほとんどの社員が毎年50万円、年収アップします)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 128日
福利厚生評点 2.1

株式会社IIJプロテック
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 337人
事業所エリア 千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(7月・12月・3月)※2022年実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、国内旅行、保養所、MVP・年間表彰
年間休日 125日
福利厚生評点 1.6

株式会社Provigent
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 200人
事業所エリア 東京都、大阪府、沖縄県
年収見込み 320万円~700万円
昇給・賞与 【昇給・昇格】四半期に1回 ★『入社3ヵ月〜半年でサブマネジャーへ昇格⇒月給6〜7万円アップ』の実績あり!あなたの実力や成果を評価し、給与・ポジションに反映します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、ビザ取得手当、独立開業支援制度(フランチャイズ)、ウォーターサーバー、置き型軽食・お菓子、オフィスコンビニ、その他お弁当等食事補助、引っ越しサポート、その他社内イベント、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

株式会社井中組
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 鳥取県
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 昇給あり  昇給金額:1月あたり 3,000円〜10,000円(前年度実績) 賞与年2回(8月・12月)  賞与金額:300,000円〜600,000円(前年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通信費手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、定年制・再雇用、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、引っ越しサポート、お花見・納涼祭、バーベキュー、その他社内イベント
年間休日 110日
福利厚生評点 2.5

ソリッドシード株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給(年1回) ■賞与(年2回) ※業績により決算賞与あり(2020年度、2021年度 支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、eラーニング制度、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、保養所、フィットネス・スポーツジム、サッカー・フットサル、ダーツ・ビリヤード、その他サークル・部活・同好会、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度、提携美容サービス・マッサージ、ベネフィット・ステーション
年間休日 120日
福利厚生評点 3.8

株式会社御剣商事
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府、広島県、福岡県、熊本県
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給あり※自己申請制も取り入れており、10万円以上アップした実績も ■賞与年2回※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、シフト制、マイカー通勤、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、美容手当・補助
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

株式会社インディペンデントインキュベータ
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 168人
事業所エリア 宮城県、栃木県、埼玉県、東京都、大阪府、福岡県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 昇給/月1回 ※毎月査定により、別途昇給する場合があります 賞与/年3回 ※業績に応じて支給 ※インセンティブ制度あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

株式会社フォロアス
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 給与改定 最大年1回 勤続昇給 入社から1年ごとに実績に関わらず、必ず1万円昇給 ※上限あり 成果昇給 ※規定あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、フリードリンク、その他お弁当等食事補助、国内旅行、海外旅行、その他社内イベント、バスケットボール、ゴルフ、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、美容手当・補助、ベネフィット・ステーション
年間休日 128日
福利厚生評点 3.4

株式会社ボードルア
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 620人
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 260万円~700万円
昇給・賞与 昇給 ⇒年2回(3年目まで)/年1回(4年目以降)スキルレベルに比例して給与が上がります! 賞与 ⇒年1回(2年目以降) 【給与例】 ▼2年目…年収300〜350万円 ▼4年目…年収400〜450万円 ▼6年目…年収500万円以上
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、完全土日、子育て応援特別手当、保育園・託児所、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、Cisco CCNA・CCNE、国内旅行、保養所、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、映画、野球、サッカー・フットサル、ウォーキング・ジョギング、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.4

株式会社LogSuite
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 昇給:年2回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、宅地建物取引士、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 113日
福利厚生評点 2.0

株式会社ネクジット
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 15人
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 450万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給:あり ◆賞与:年1〜2回 ★現場の規模・難易度や貢献度を踏まえて ポイント制で昇給・賞与に反映! 年齢や性別に関係なく 頑張りや実力をしっかり評価します。 ※1回の賞与240万円の先輩もいます
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、各種資格補助制度、建築施工管理技士、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社ダイニチテクノ
調査結果

関連する業界 建設・不動産、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 450万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月・12月) ※創業以来ずっと継続支給中!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、直行・直帰、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 129日
福利厚生評点 2.3

株式会社ムーンエレファントジャパン
調査結果

関連する業界 建設・不動産、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 昇給:年1回(9月)賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(個人型iDeCo)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、シフト制、社外研修、制服・作業着貸与、国内旅行、映画、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

双和設計工事株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回 └ 賞与実績:4ヶ月分から ※ずっと支給し続けています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

株式会社中央情報システムズ
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 38人
事業所エリア 愛知県、大阪府
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月) 賞与/年2回(12月・6月) ※業績により、決算賞与を支給する場合もあります!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、ゴルフコンペ、懇親会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

パブリック技建株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 昇給:年1回/4月賞与:年2回/7月・12月・3月(決算賞与/業績による) ※計6.0カ月分支給(昨年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、転勤無し、制服・作業着貸与、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、新年会・忘年会・納会、懇親会、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

株式会社ピーシープロモーション
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、ダンス、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 2.0

株式会社KSKテクノサポート
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、Cisco CCNA・CCNE、その他IT・システム開発資格、寮・社宅、保養所、バーベキュー、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 120日
福利厚生評点 3.0

中井エンジニアリング株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 449人
事業所エリア 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回+決算賞与1回 ※昨年度実績4ヶ月分(入社2年目より支給) ◆決算賞与:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、借上車両(社用車)、寮・社宅、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、福利厚生倶楽部、その他・カフェテリアサービス
年間休日 124日
福利厚生評点 3.3

株式会社イオン銀行
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 2,600人
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 345万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、子女教育手当、確定拠出年金(401k、DC等)、組合・共済、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、各種資格補助制度、服装自由、海外旅行、社販制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.7