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株式会社チャージ
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県、大阪府
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 ■昇給:随時 ■賞与:2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、引っ越しサポート、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

株式会社共同土木
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)※前年度平均実績2%UP賞与/年2回(6月、12月)※前年度平均実績2.0か月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、ストック休暇(積立有給休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、玉掛け技能士、小型車両系建設機械運転者、制服・作業着貸与、マイカー通勤、寮・社宅、保養所、福利厚生倶楽部、その他・カフェテリアサービス
年間休日 110日
福利厚生評点 2.9

ニッカ不動産株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県、愛知県、三重県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回 ※年6.0ヶ月【2022年度実績】
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社CBコンサルティング
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、フレックスタイム制、寮・社宅、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 124日
福利厚生評点 1.9

アイン食品株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、食堂、喫煙所あり、サッカー・フットサル、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

通商株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 340万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) ※3,000円〜5,000円程度賞与:年2回 ※昨年度実績4ヶ月分/業績により決算賞与もあり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、定年制・再雇用、借上車両(社用車)、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.5

新生建設株式会社
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従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 500万円~550万円
昇給・賞与 ◆賞与:年3回(3月、7月、11月) └昨年度実績:月給3ヶ月分(11月は決算賞与つき利益連動です) ◆昇給:年1回(11月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社外研修、マイカー通勤、設備あり/料金補助、海外旅行、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 105日
福利厚生評点 2.2

株式会社福島製作所
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従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 500万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月) 賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、定年制・再雇用、禁煙
年間休日 123日
福利厚生評点 1.3

株式会社アクティシステム
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 400万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回決算賞与:年1回 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、転勤無し、借上車両(社用車)、国内旅行、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

梅田電機株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

日本高圧電気株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 400万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月)賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、住宅資金貸付制度、国内旅行、その他社内イベント、スポーツ観戦、その他診察、永年勤続表彰
年間休日 118日
福利厚生評点 2.7

株式会社ウィズプロダクション
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 259万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、週休2日制、シフト制、月6~8日間、子育て応援特別手当、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

加賀東芝エレクトロニクス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 石川県
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、赴任休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、フレックスタイム制、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 124日
福利厚生評点 1.9

日本梱包運輸倉庫株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月/労使協定による)賞与年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、業務内交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社外研修、各種資格補助制度、定年制・再雇用、喫煙所あり、寮・社宅、海外旅行、保養所、その他社内イベント、スポーツ観戦、医療費補助、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、従業員貸付金・融資
年間休日 112日
福利厚生評点 3.7

エネサーブ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、滋賀県
年収見込み 400万円~550万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、永年勤続休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、定年制・再雇用、借上車両(社用車)、寮・社宅、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

日本通信機株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都
年収見込み 450万円~550万円
昇給・賞与 ◆昇給:あり 【正社員登用後 ※契約社員からの登用実績あり】 ◎賞与:年2回(7月、12月) ※賞与額・支給有無は会社・個人業績により変動いたします。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、フレックスタイム制、国内旅行、保養所、その他サークル・部活・同好会
年間休日 125日
福利厚生評点 1.9

株式会社CLAPS
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 270万円~550万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回(月給制の場合)⇒年俸制の場合は決算賞与を支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、フレックスタイム制、保養所、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 129日
福利厚生評点 2.2

オーナンバ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 400万円~550万円
昇給・賞与 昇給:当社規定による、年1回(4月)給与改定賞与:年2回(7月, 12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、社外研修、定年制・再雇用、フレックスタイム制、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 2.0

関東オートサービス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、各種生命保険(医療・養老含む)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、日曜日休、社外研修、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、その他休憩室・厚生棟等、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

株式会社アトムシステム
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1賞与/年2
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、英語、基本情報技術者(FE)、応用情報技術者(AP)、国内旅行、懇親会、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.6