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企業名検索

株式会社ハーバーリンクスジャパン
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 22人
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給:随時 ■賞与:年2回(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、服装自由、フリードリンク、国内旅行
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3

株式会社昭工舎
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品、自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 87人
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月) 
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、引っ越しサポート
年間休日 120日
福利厚生評点 0.9

株式会社東京ソワール
調査結果

関連する業界 流通・外食、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給:あり ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、ノー残業デー・ウィーク、その他診察、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度、従業員貸付金・融資
年間休日 118日
福利厚生評点 3.0

飯島鋼管株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 70人
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回+決算賞与(直近2年間支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 119日
福利厚生評点 1.4

株式会社コクドリサーチ
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回 ※業績に応じて支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、ノー残業デー・ウィーク、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防
年間休日 120日
福利厚生評点 1.6

茜建築コンサルタント株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 73人
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 (4月) ◆賞与/年2回 (7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.4

高取ロジスティクス株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 95人
事業所エリア 東京都、静岡県
年収見込み 250万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、定年制・再雇用、マイカー通勤、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 112日
福利厚生評点 2.2

株式会社広済堂ライフウェル
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 6人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 112日
福利厚生評点 1.2

VMC engineering株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 8人
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 昇給:あり(年1回) 賞与:あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、週休2日制、シフト制
年間休日 110日
福利厚生評点 0.4

ネッツトヨタウエスト兵庫株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、金融・法人サービス、流通・外食、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 265人
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、マイカー通勤、海外旅行、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、従業員貸付金・融資
年間休日 110日
福利厚生評点 2.0

シンセリティグループ株式会社
調査結果

関連する業界 医療・福祉・介護・育児・保育、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 550人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ◆賞与 年2回(8月,12月) ◆昇給 年1回(5月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

株式会社共立エンジニヤ
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 61人
事業所エリア 島根県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給年1回(6月)賞与年2回 (6月、12月) ※昨年度実績8.0ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、別居・単身赴任手当、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、財形貯蓄制度、退職金、組合・共済、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 129日
福利厚生評点 1.6

丸進運油株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県、広島県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給あり ■賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、各種資格補助制度、危険物取扱者、制服・作業着貸与、マイカー通勤、引っ越しサポート、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社湘南工務店
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/随時 ※昇格やスキルに応じて随時昇給のチャンスあり◎ ◆賞与/年2回 ※売上に応じて支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、業務内交通費、夏期・冬期休暇、週休2日制、制服・作業着貸与、マイカー通勤
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.0

株式会社マルイファシリティーズ
調査結果

関連する業界 建設・不動産、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都、神奈川県
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(夏季・冬季)※昨年度実績3.7ヶ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、公傷病休暇、シフト制、月8~9日間、eラーニング制度、各種資格補助制度、電気工事士、消防設備士、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、保養所、結婚・出産祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 109日
福利厚生評点 3.6

ワイクリード株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 136人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 320万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月・12月/昨年度実績:3.6ヵ月分) ★設立以来、賞与は毎年支給しています!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、週休2日制、完全土日、土曜日休、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、時差出勤、制服・作業着貸与、食堂、その他お弁当等食事補助、国内旅行
年間休日 116日
福利厚生評点 2.4

株式会社東通メディア
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、福岡県
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 昇給あり業績賞与(会社・個人業績による支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、在宅・テレワーク実施、時差出勤、カフェ、その他休憩室・厚生棟等、ウォーターサーバー、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、社販制度、奨学金返還支援制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.7

株式会社スリムビューティハウス
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 青森県、岩手県、宮城県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、新潟県、岐阜県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、香川県
年収見込み 280万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給:随時 ■賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、社外研修、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、寮・社宅、海外旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、社販制度、ポイント・通貨制度
年間休日 125日
福利厚生評点 4.1

株式会社モトーレンレピオ
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 311人
事業所エリア 茨城県、千葉県、東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回(インセンティブ制度による支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、月曜日休、社内研修・社内検定、マイカー通勤、慶弔見舞金制度、社販制度、奨学金返還支援制度、自動車購入補助制度
年間休日 115日
福利厚生評点 2.2

株式会社大宮スイミングスクール
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月)※昨年度実績3.5ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、シフト制、月6~10日間、育児・介護短時間勤務制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度
年間休日 115日
福利厚生評点 2.0