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有限会社石の丸進
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 335万円~490万円
昇給・賞与 昇給 年1回 ※1月あたり5,000円〜15,000円(前年度実績)賞与 年2回 ※計 2.50ヶ月分(前年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、定年制・再雇用、服装自由、その他お弁当等食事補助
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

メディカルホットライン株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~490万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ※査定により決定 ■賞与:年2回(7・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、週休2日制、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、美容手当・補助、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社荒川樹脂
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、東京都
年収見込み 320万円~490万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 115日
福利厚生評点 1.2

株式会社アクトブレーン
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 325万円~490万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆決算一時金/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、服装自由、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 113日
福利厚生評点 1.3

阪神溶接機材株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 340万円~490万円
昇給・賞与 昇給年1回 定期昇給 3,200円+ベースUP 5,000円 ※2023年度実績 賞与年2回 年間60〜118万円 ※2023年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、完全土日、子育て応援特別手当、定年制・再雇用、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 119日
福利厚生評点 2.2

株式会社岡本ガーデン
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従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~490万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、介護ケア支援・相談窓口、独立開業支援制度(フランチャイズ)、マイカー通勤、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

ロジスネクスト東京株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県
年収見込み 300万円~490万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ※昨年度実績:4.9ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休
年間休日 118日
福利厚生評点 1.0

株式会社オリエントコーポレーション
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、広島県、福岡県
年収見込み 320万円~490万円
昇給・賞与 ・昇給/あり(年1回) ・賞与/あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、長期休暇(サバティカル休暇)、永年勤続休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、完全週休2日制、シフト制、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、時差出勤、社内公募制度、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 122日
福利厚生評点 3.2

株式会社サンアベニュー
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 300万円~490万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 ※平均5000円〜1万円昇給! 【賞与】年2回 ※昨年度実績3.5カ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

株式会社西原環境
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都
年収見込み 250万円~490万円
昇給・賞与 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、シフト制、月7~8日間、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社大丸金属
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 山梨県
年収見込み 390万円~490万円
昇給・賞与 昇給/あり 賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業務内交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、各種資格補助制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

しげるテック株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県
年収見込み 360万円~490万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回(昨年度実績4.45ヵ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、法定健診(健康診断)、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 127日
福利厚生評点 1.4

新栄機工株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 280万円~490万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回あり ◆賞与/年2回あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、育休復帰支援プラン、介護ケア支援・相談窓口、各種資格補助制度
年間休日 115日
福利厚生評点 1.6

アークネット株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~490万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(4月・10月) ■決算賞与/年1回(3月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、通勤交通費、各種生命保険(医療・養老含む)、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、日曜日休、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行、保養所、懇親会、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 121日
福利厚生評点 3.0

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 432万円~490万円
昇給・賞与 昇給:給与改定 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、不妊治療休暇、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、定年制・再雇用、ノー残業デー・ウィーク、えるぼし認定・女性活躍推進、寮・社宅、国内旅行、バーベキュー、その他社内イベント、水族館、ゴルフ、テニス、ウォーキング・ジョギング、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.5

株式会社スータブル・ソリューションズ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 392万円~490万円
昇給・賞与  賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、退職金、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

株式会社アイキューブ・マーケティング
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、東京都
年収見込み 340万円~490万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回 ◇賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、オフィスカジュアル、化粧・ネイルOK、法定健診(健康診断)
年間休日 120日
福利厚生評点 1.6

シップヘルスケアフード株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 450万円~490万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月)※昨年度実績2回・2ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 121日
福利厚生評点 1.6

株式会社アレン
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県、三重県
年収見込み 350万円~490万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回(4月) ◇賞与/年2回(8月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、日曜日休、各種資格補助制度、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

株式会社テクノネツトワーク
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 佐賀県
年収見込み 310万円~490万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.0