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株式会社ジェーラインエクスプレス
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、神奈川県
年収見込み 400万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月及び12月) ┗業績により決算賞与の支給有り(3月)  ※11年連続支給中!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、リフレッシュ休暇、週休2日制、月6~8日間、準中型・中型・大型運転免許、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、インフルエンザ予防、その他診察、誕生日祝い金、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

奥村機械株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 滋賀県、大阪府、兵庫県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、確定拠出年金(個人型iDeCo)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、国内旅行、その他社内イベント、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 115日
福利厚生評点 2.0

株式会社テイクロ
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 330万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 112日
福利厚生評点 2.4

株式会社新生工務
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給(年1回) 賞与(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、マイカー通勤、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、国内旅行、海外旅行、保養所、新年会・忘年会・納会、慶弔見舞金制度
年間休日 115日
福利厚生評点 3.2

ダイニチ電子株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回(6月)賞与/年2回(5月・12月)※2022年度実績2.5か月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、国内旅行、懇親会
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

冨士クラスタ株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、長野県
年収見込み 320万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(2021年度実績…3.9ヶ月分/年)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、借上車両(社用車)、国内旅行、保養所、懇親会、災害見舞金、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

大晃設備株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回(4月)※毎年ほとんどが昇給 ◇賞与/年2回(6月・12月)※昨年平均4.2ヶ月分支給 ◇決算賞与(3月)※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、小型車両系建設機械運転者、フレックスタイム制、国内旅行、保養所、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、その他社内イベント、資格取得祝い金、従業員持株制度・J-ESOP等、福利厚生倶楽部
年間休日 120日
福利厚生評点 3.4

株式会社メーカーズマーク
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給年1回 ※能力や成果によります。過去一度に8万円上がった社員も!決算賞与年1回(7月)※業績により支給します
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、その他社内イベント、法定健診(健康診断)
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3

株式会社埼玉丸山工務所
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 420万円~450万円
昇給・賞与 昇給:随時 決算賞与※業績による ★別途、報奨金制度でも利益をきちんと還元!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、各種資格補助制度、宅地建物取引士、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

日和産業有限会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 400万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月)※2022年度実績/52万円
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、日曜日休、月8~9日間、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、食堂、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、引っ越しサポート、国内旅行、WELBOX、その他・カフェテリアサービス
年間休日 109日
福利厚生評点 2.9

ヤマヨ運輸株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、長野県、大阪府、福岡県
年収見込み 370万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、仮眠室、ウォーターサーバー、その他お弁当等食事補助、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

神島化学工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、大阪府
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(5月) ◆賞与:年2回(7月・12月) ※昨年実績4ヶ月分 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、完全週休2日制、シフト制、完全土日、各種資格補助制度、マイカー通勤、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 150日
福利厚生評点 2.5

株式会社下村住建
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 三重県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.8

メイティックス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給|年1回(4月) ■賞与|年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.8

富士急バス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、山梨県
年収見込み 400万円~450万円
昇給・賞与 昇給:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、シフト制、月7~8日間、保育園・託児所、各種資格補助制度、マイカー通勤、寮・社宅、国内旅行、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

株式会社三光金属
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2〜3回…昨年実績 平均5.5か月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、保育園・託児所、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、設備あり/料金補助、フィットネス・スポーツジム、その他サークル・部活・同好会
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社花の木設備工業
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/あり 賞与/あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

株式会社ワンズマインド
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 320万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給:年2回 ◆賞与:年2回 実力主義の方も歓迎 半期に1回、面談を実施。 社歴ではなく実績に応じてクリアに評価され、年2回の昇給・賞与に還元されていきます。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、国内旅行、海外旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度、書籍・技術図書
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.7

池島フーズ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 315万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月/12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、基本土・日・祝、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 112日
福利厚生評点 1.3

エース教育株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、埼玉県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(3月) 【賞与】年2回(4月/10月) ※昨年度支給実績:2回支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、フレックスタイム制、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 116日
福利厚生評点 1.7