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企業名検索

川面土地管理株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~450万円
昇給・賞与 昇給随時 ※習熟度や実績、資格取得に応じます
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、スポーツ観戦、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社セールスアウトソーシング
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回※実績による ■賞与:年1回※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、完全週休2日制、シフト制、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.0

株式会社日本ドラフトサービス
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 12人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 130日
福利厚生評点 0.9

日東亜鉛株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、紹介制度、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、小型車両系建設機械運転者、制服・作業着貸与、食堂、寮・社宅、懇親会、その他社内イベント、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.9

株式会社新日本空調サービス大阪
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、その他生活サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 12人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)+ 決算賞与 ※業績により支給 ー★注目POINT! 利益をしっかり社員に還元している当社。 賞与として、【6.0ヶ月分】が一律で支給された年も!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、ワクチン接種休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、育児・介護短時間勤務制度、社外研修、各種資格補助制度、定年制・再雇用、オフィスカジュアル、フリードリンク、国内旅行、海外旅行、バーベキュー、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 115日
福利厚生評点 3.4

株式会社進和金型
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 250万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、完全週休2日制、日曜日休、月7~9日間、各種資格補助制度、定年制・再雇用、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

株式会社御幸荘
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回※業績による ■賞与/年2回 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、制服・作業着貸与、マイカー通勤、寮・社宅、引っ越しサポート、慶弔見舞金制度
年間休日 105日
福利厚生評点 1.6

株式会社TONEZ
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月)賞与/年2回(7月・12月)※昨年実績3.8ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、忌引
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

エフエー・ネット株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 72人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/給与改定年1回(4月) 賞与/年2回(8月、12月) ※2022年度実績/2.5〜3ヶ月 ※実勢を既定の評価基準に反映
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、フレックスタイム制、マイカー通勤、保養所、懇親会、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 121日
福利厚生評点 2.6

株式会社UNITED PRODUCTIONS
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 266万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回(毎年昇給しています!)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、時差出勤、副業・複業、フレックスタイム制、独立開業支援制度(フランチャイズ)、髪型自由、喫煙所あり、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.5

日本プラパレット株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 162人
事業所エリア 東京都、長野県
年収見込み 370万円~450万円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:年2回(計4.40ヶ月分※2021年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、社員会・互助会、喫煙所あり、国内旅行、保養所、入学・進学祝い金、その他祝い金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 3.0

株式会社ムサシノ商店
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 48人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回(定期昇給45歳まで) 賞与:年2回(6月・12月)※会社業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、職場積立NISA、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.6

株式会社東海近畿クボタ
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 760人
事業所エリア 岐阜県、愛知県、三重県、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、溶接技能士、玉掛け技能士、小型車両系建設機械運転者、その他車両・機械・技術資格、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 108日
福利厚生評点 3.0

株式会社未知インターナショナル
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 280万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回/7月 ◆賞与:業績連動型
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、別居・単身赴任手当、年次有給休暇、月8~9日間、社外研修、各種資格補助制度、管理栄養士、その他食品・販売・サービス、調理師、制服・作業着貸与、引っ越しサポート、海外旅行、その他社内イベント
年間休日 110日
福利厚生評点 2.4

株式会社川崎精機工作所
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 35人
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(2021年実績:5ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、マイカー通勤、自動二輪車・原付、寮・社宅、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 122日
福利厚生評点 1.9

スガナミ物産株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回(前年度実績:3ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、制服・作業着貸与、喫煙所あり、マイカー通勤、借上車両(社用車)、国内旅行、海外旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 2.8

有限会社シラギ商会
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ●昇給/随時 ●賞与/年2回(6・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

株式会社ネクセライズ
調査結果

関連する業界 その他生活サービス、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 480人
事業所エリア 福島県、茨城県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給 平均5,200円(2023年度) ■賞与 年2回 平均4.03ヶ月(年間)※2023年度実績 ※年齢、経験等に異なります。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、各種資格補助制度、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社エールエンジニアリング
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年3回(年2回+決算賞与) ★決算賞与は直近11年連続で支給しています
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、喫煙所あり
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

日本マスタートラスト信託銀行株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 1,020人
事業所エリア 東京都
年収見込み 410万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、年末年始休暇、公傷病休暇、ボランティア休暇、完全週休2日制、シフト制、完全土日、不妊治療休暇、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、時差出勤、短時間正社員、その他お弁当等食事補助、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4