Benefits

表示中の検索条件

労働環境

    設定されていません。

業界

    設定されていません。

エリア

    設定されていません。

企業名検索

株式会社EBAC
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回 決算賞与(業績による):昨年度支給実績あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

信友金属株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 25人
事業所エリア 広島県
年収見込み 400万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回(前年度実績 平均5ヶ月分支給)※業績に応じて特別賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、社員会・互助会、制服・作業着貸与、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、その他社内イベント、永年勤続表彰、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.6

三和電子サーキット株式会社
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 697人
事業所エリア 栃木県、東京都、神奈川県、静岡県、大阪府、兵庫県、福岡県
年収見込み 330万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(3.5ヶ月分)※前年実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、食堂、お花見・納涼祭、バーベキュー、その他社内イベント、ウォーキング・ジョギング
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

株式会社仙令平庄
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ■賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、月6~9日間、社外研修、寮・社宅、海外旅行、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社マーケットチャネル
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年2回 賞与/年1回※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、シフト制、月8~9日間、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.7

大陽日酸JFP株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 258人
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回(7月)賞与:年2回(6月・12月)※2021年度支給実績4.7ヶ月分(ポイント制のため月数は目安です)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、寮・社宅、住宅資金貸付制度、野球、サッカー・フットサル、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 127日
福利厚生評点 2.6

株式会社伊太利亜飯店華婦里蝶座
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 22人
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ■年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■期末賞与(業績によって)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、週休2日制、シフト制、月8~10日間、社内研修・社内検定、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、懇親会、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、社販制度
年間休日 107日
福利厚生評点 2.6

本田金属技術株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 580人
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 370万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(6月) 【賞与】年2回(6月、12月) ※2021年度実績5.1か月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、フレックスタイム制、制服・作業着貸与、食堂、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 121日
福利厚生評点 2.8

TIPcomposite株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 80人
事業所エリア 長野県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ・昇給(年1回) ・賞与(年3回※前年度実績3.0ヶ月分) ・交通費実費支給(上限月1万5000円)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、完全週休2日制、完全土日、宅地建物取引士、制服・作業着貸与
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

モアコスメティックス株式会社
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、愛知県、大阪府
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給年1回(10月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社不二家システムセンター
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 320万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(4.4ヵ月分※昨年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、簿記、ITパスポート・情報セキュリティマネジメント、基本情報技術者(FE)、応用情報技術者(AP)、フレックスタイム制、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、ベネフィット・ステーション、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 3.0

結城鋼材株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 39人
事業所エリア 広島県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:年2回 ※前年度実績3.5か月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、スポーツ観戦、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

豊安工業株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(前年実績3か月分+α(評価))
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、完全土日、寮・社宅、国内旅行、運動会、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 1.6

日輸工業株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都、神奈川県
年収見込み 250万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給あり(年1回) ◆賞与あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 1.4

ジェイエムエス・ユナイテッド株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ■給与更改年4回(四半期ごとの人事考課による) ■業績連動賞与(会社判断による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 123日
福利厚生評点 1.2

株式会社大塚油司
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給あり:随時賞与あり:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社フレッシュキッチン
調査結果

関連する業界 食品・農業
上場区分 調査中
従業員数 310人
事業所エリア 埼玉県、大阪府
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】あり (4月) 【賞与】年2回(6月、12月) ※昨年実績/賞与年5ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、衛生管理者、制服・作業着貸与、自転車、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 112日
福利厚生評点 2.4

株式会社関東コーワ
調査結果

関連する業界 その他生活サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 240人
事業所エリア 東京都
年収見込み 330万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.1

H.I.S.ホテルホールディングス株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 295人
事業所エリア 宮城県、千葉県、東京都、石川県、京都府、大阪府、奈良県、福岡県、沖縄県
年収見込み 250万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、シフト制、月8~10日間、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、国内旅行、法定健診(健康診断)、その他祝い金、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 114日
福利厚生評点 2.3

株式会社ナースパワー人材センター
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県、静岡県、京都府、熊本県、鹿児島県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回(昨年実績5ヶ月〜8か月分) ※事業所、個人の実績により変動します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、ウォーターサーバー、国内旅行、海外旅行、新年会・忘年会・納会、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.1