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株式会社キャリスター
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 300万円~440万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(11月) ◆賞与/年2回(7月・12月)※会社業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、化粧・ネイルOK、マイカー通勤、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 1.9

甲陽運輸株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 420万円~440万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)※一律で必ず昇給賞与/年2回(3.4ヶ月分)※2021年実績※コロナ禍でも、昇給・賞与は欠かしていません
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、玉掛け技能士、小型車両系建設機械運転者、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.9

東京電機産業株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、三重県
年収見込み 360万円~440万円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:年2回 ※昨年度賞与実績:約8ヶ月(初年度:金一封) 上記に加え、業績に応じて期末賞与を支給。 (年1回、10年以上連続支給中)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社外研修、各種資格補助制度、定年制・再雇用、フレックスタイム制、マイカー通勤、懇親会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 123日
福利厚生評点 3.0

名和産業株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 佐賀県
年収見込み 300万円~440万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回( 4月 ) ◇賞与/年2回( 7月・12月 )※昨年度3ヵ月分支給実績有
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、宅地建物取引士、その他建築・土木資格、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

株式会社フロンティア
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 330万円~440万円
昇給・賞与 昇給/年1回(1000円〜10,000円※前年度実績) 賞与/年2回(60万円〜120万円※前年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、定年制・再雇用、制服・作業着貸与
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

株式会社フレーベル館
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都
年収見込み 300万円~440万円
昇給・賞与 昇給あり(年1回)【2022年度実績】 賞与あり(年2回)【2022年度実績】
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、組合・共済、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、保養所、法定健診(健康診断)、生活習慣病予防検診、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

日触テクノファインケミカル株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 103人
事業所エリア 千葉県
年収見込み 280万円~440万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、その他お弁当等食事補助、寮・社宅
年間休日 113日
福利厚生評点 0.9

株式会社公正屋
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 82人
事業所エリア 神奈川県、山梨県
年収見込み 335万円~440万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回※決算賞与もあり(2019年度支給実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社笑美面
調査結果

関連する業界 医療・福祉・介護・育児・保育、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 322万円~440万円
昇給・賞与 ◆昇給/2回 ◆賞与/2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、完全土日、在宅・テレワーク実施、服装自由、結婚・出産祝、弔慰金、災害見舞金、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.2

新酸素化学株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 340万円~440万円
昇給・賞与 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、各種資格補助制度、正社員登用制度、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助
年間休日 127日
福利厚生評点 1.6

ハルナプロデュース株式会社
調査結果

関連する業界 食品・農業、情報通信・インターネット、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 462人
事業所エリア 群馬県
年収見込み 300万円~440万円
昇給・賞与 昇給あり 賞与あり(★昨年実績4.61カ月分) --★ポイント★------------------- 全社員の平均賞与はなんと【100万円超】! 頑張った分はしっかり賞与として還元します! -----------------------------------
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、保育園・託児所、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度
年間休日 116日
福利厚生評点 2.1

東京菅公学生服株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 102人
事業所エリア 茨城県、東京都
年収見込み 370万円~440万円
昇給・賞与 ■昇給年1回 ■賞与年3回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 121日
福利厚生評点 2.0

和田精密歯研株式会社
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県、福井県、岐阜県、静岡県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、愛媛県、高知県、福岡県
年収見込み 300万円~440万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月)賞与年2回(7月・12月)※2021年度実績6.12ヶ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、土曜日休、日曜日休、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、社外研修、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

三立機器株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、大阪府
年収見込み 380万円~440万円
昇給・賞与 ◇昇給/随時 ◇賞与/業績による(昨年度は4.5ヶ月/年間)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

株式会社マリモコミュニティ
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 763人
事業所エリア 広島県
年収見込み 330万円~440万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績2.8ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、企業保険(団体保険)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、完全土日、保育園・託児所、各種資格補助制度、喫煙所あり、マイカー通勤、国内旅行、弔慰金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.8

ハンター製菓株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 280万円~440万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 1.2

西日本高速道路サービス関西株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県
年収見込み 330万円~440万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)  ※3.5ヶ月分実績(2022年度実績)   賞与は全員一律で支給しています!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、完全土日、マイカー通勤、国内旅行、スポーツ観戦、映画、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、社販制度、ベネフィット・ステーション
年間休日 120日
福利厚生評点 2.6

月電ソフトウエア株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福島県、愛知県
年収見込み 350万円~440万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(7月・12月/前年度実績・計2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、月曜日休、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、フレックスタイム制、保養所、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 121日
福利厚生評点 2.2

株式会社広島あすかイエローハット
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 300万円~440万円
昇給・賞与 昇給:年1回(前年実績 1.01%〜24.58%)賞与:年2回/3月・9月(前年実績 100,000円〜1,900,000円)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、週休2日制、月7~9日間、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、自動車整備士、制服・作業着貸与、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社嵐山辨慶
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、流通・外食、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 25人
事業所エリア 京都府
年収見込み 280万円~440万円
昇給・賞与 昇給 / 年1回 賞与 / 年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、週休2日制、シフト制、月6~8日間、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、保養所、スポーツ観戦、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8