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スワン・ロジ株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ◆決算賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、小型車両系建設機械運転者、制服・作業着貸与、マイカー通勤、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 112日
福利厚生評点 2.0

MS神奈川静岡株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県、静岡県
年収見込み 340万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月/12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、業務内交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

シノハラタイヤ株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 15人
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年2回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、日曜日休、自転車、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

ダンロップタイヤ四国株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 徳島県、香川県、愛媛県、高知県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(6月、12月)※昨年実績:4.6ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、寮・社宅、国内旅行、ゴルフ、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.5

株式会社スタジオアリス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府、岡山県、広島県、愛媛県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給/年2回(4月・10月) ■賞与/年2回(6月・12月)※基本給与の計3ヶ月分相当
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、月8~10日間、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、引っ越しサポート、法定健診(健康診断)、婦人科検診、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.3

ユミルリンク株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給あり ◆賞与あり(※業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、保育園・託児所、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、喫煙所あり、その他休憩室・厚生棟等、その他お弁当等食事補助、保養所、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、その他遊び・レジャー、永年勤続表彰、社販制度、提携美容サービス・マッサージ
年間休日 125日
福利厚生評点 3.8

株式会社カットツイン
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 1,450人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回(1月) ◆賞与年2回(6月/12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

備讃商事株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 9人
事業所エリア 岡山県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回(昨年度実績:平均3カ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、基本土・日・祝、制服・作業着貸与、マイカー通勤、法定健診(健康診断)
年間休日 108日
福利厚生評点 1.4

瀬戸内ライン工業株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 250万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、懇親会、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

有限会社伸和工藝所
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 280万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、定年制・再雇用、マイカー通勤、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社武田エンジニヤリング
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

鎌田特殊鋼株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、流通・外食、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 45人
事業所エリア 広島県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年2回 ※前年度実績:1.0%〜1.18%/月賞与/年2回 ※前年度実績:2.4ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、制服・作業着貸与、マイカー通勤、国内旅行、海外旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社テックサス
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 22人
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 360万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年3回(通常2回+決算賞与) ※昨年度実績3ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社外研修、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 110日
福利厚生評点 2.3

株式会社フジ医療器
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 769人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 122日
福利厚生評点 1.3

トリスミ集成材株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 80人
事業所エリア 奈良県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、基本土・日・祝、土曜日休、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、永年勤続表彰
年間休日 105日
福利厚生評点 1.7

株式会社一家ダイニングプロジェクト
調査結果

関連する業界 流通・外食、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 288人
事業所エリア 千葉県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給:査定あり(毎月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、服装自由、髪色自由、その他お弁当等食事補助、自転車、設備あり/料金補助、引っ越しサポート、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

文唱堂印刷株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 135人
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(7月・12月) └実績およびプロセスも評価し支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、介護ケア支援・相談窓口、定年制・再雇用、慶弔見舞金制度、奨学金返還支援制度
年間休日 130日
福利厚生評点 1.5

有限会社七井電気工事
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、電気工事士、電気通信施工管理技士、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.5

シティネット・トラスト株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県、兵庫県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年2回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、紹介制度、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、社外研修、各種資格補助制度、副業・複業、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、忌引、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.5

株式会社フィーノホテルズ
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、東京都
年収見込み 250万円~400万円
昇給・賞与 業績昇給:年1回(4月) 業績賞与:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、シフト制、制服・作業着貸与、その他休憩室・厚生棟等、慶弔見舞金制度
年間休日 108日
福利厚生評点 1.3