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ダイオーロジスティクス株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 580人
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回(7月・12月) ※昇給・賞与は会社の業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、各種資格補助制度、時差出勤、喫煙所あり、寮・社宅、フィットネス・スポーツジム、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

株式会社立保
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 38人
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(7月・12月) ※決算賞与が支給される場合があります。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、土木施工管理技士、U・I・Jターン、定年制・再雇用、副業・複業、制服・作業着貸与、寮・社宅、国内旅行、保養所、新年会・忘年会・納会、懇親会、その他社内イベント、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.7

ケルヒャージャパン株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回(1月) 賞与年2回(7月、1月)/業績連動型
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、基本土・日・祝、社外研修、各種資格補助制度、その他お弁当等食事補助、法定健診(健康診断)、その他診察、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

ワールド東海株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 58人
事業所エリア 岐阜県、愛知県、三重県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(夏季、冬季) ◆決算賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、借上車両(社用車)、国内旅行、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 110日
福利厚生評点 1.6

株式会社文山自動車
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、金融・法人サービス、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 290万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、シフト制、希望日、日曜日休、各種資格補助制度、その他金融・経理・会計資格、その他車両・機械・技術資格、寮・社宅、国内旅行、保養所、新年会・忘年会・納会、バーベキュー、その他社内イベント、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.9

株式会社下鴨茶寮
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、流通・外食、その他生活サービス、薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 280万円~400万円
昇給・賞与 ・昇給あり(年1回) ※人事査定制度があります。 ・賞与あり(年2回) ※業績に応じて支給決定いたします。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、その他特別休暇、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、転勤無し、法定健診(健康診断)、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 105日
福利厚生評点 2.1

株式会社ホンダカーズしなの
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、金融・法人サービス、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 180人
事業所エリア 長野県
年収見込み 280万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 └前年度支給実績4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

山陽電設工業株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

株式会社メタルテクノ神戸
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給/あり ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、国内旅行
年間休日 115日
福利厚生評点 1.4

有限会社建隆マネジメント
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給・賞与あり (昇給・賞与は自己申告をベースとして、査定を行います。年4回の申告期間があり、内3回申告できます。対象期間の成果をご自身でしっかりアピールする必要があります。)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、完全土日、各種資格補助制度、フレックスタイム制、国内旅行、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、社販制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

サルボ両備株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 【賞与】年1回(5月) 【昇給】年2回(7・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

宝甲亜鉛株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆賞与/あり ◆昇給/あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、髪型自由、アクセサリーOK、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社啓文社製作所
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 39人
事業所エリア 広島県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給あり賞与あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、定年制・再雇用、喫煙所あり、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社IHIエアロスペース・エンジニアリング
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 255人
事業所エリア 群馬県
年収見込み 325万円~400万円
昇給・賞与 昇給/1回(6月) 賞与/2回(7月・12月)※昨年度2.61ヶ月分 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、フレックスタイム制、寮・社宅、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

タルイシ産業株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、流通・外食、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、山形県、福島県
年収見込み 250万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、制服・作業着貸与、マイカー通勤、借上車両(社用車)、国内旅行、保養所、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 110日
福利厚生評点 2.8

株式会社BO
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 320万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(入社月基準) ■賞与:年2回(7月・12月/平均2ヶ月分 ※業績により変動)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、簿記、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、寮・社宅、保養所、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.7

株式会社ナノプロセス
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 4人
事業所エリア 静岡県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、法定健診(健康診断)、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 1.5

新虎興産株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 45人
事業所エリア 大阪府、広島県
年収見込み 270万円~400万円
昇給・賞与 昇給:1月あたり3,000円〜40,000円(前年度実績) 賞与:年2回 計4,59ヶ月分(前年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、週休2日制、土曜日休、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、国内旅行、保養所、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 101日
福利厚生評点 2.2

株式会社山方永寿堂
調査結果

関連する業界 食品・農業
上場区分 調査中
従業員数 20人
事業所エリア 岡山県
年収見込み 330万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月)賞与年2回(7月・12月/前年度実績 計2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、シフト制、定年制・再雇用、喫煙所あり、懇親会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

伊豆義株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 255万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(前年度実績有 2%〜5%) 賞与:年2回(前年度実績有 計1.8ヶ月〜3.0ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 1.7