Benefits

表示中の検索条件

労働環境

    設定されていません。

業界

    設定されていません。

エリア

    設定されていません。

企業名検索

株式会社カゴハラゴルフ
調査結果

関連する業界 教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県、埼玉県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 昇給:あり(年1回)賞与:あり(年2回)★業績により決算賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、引っ越しサポート、フィットネス・スポーツジム、ゴルフ、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 105日
福利厚生評点 2.3

ヒノキブン株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 48人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月)賞与/年2回(7月、12月)※業績により特別賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.5

株式会社ティーエム・テックス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府、奈良県
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、マイカー通勤、借上車両(社用車)
年間休日 129日
福利厚生評点 1.1

株式会社オアシスMSC
調査結果

関連する業界 流通・外食、金融・法人サービス、エレクトロニクス機器製造、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 ◆評価制度:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、完全土日、国内旅行、法定健診(健康診断)、その他診察、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社ティーアイアール
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、福島県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、石川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 270万円~350万円
昇給・賞与 昇給制度あり賞与/年2回(6月・12月)※2019年度実績:2ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、完全週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、メンター制度、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

明治安田ビジネスプラス株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 276万円~350万円
昇給・賞与 昇給あり 賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日
年間休日 121日
福利厚生評点 0.7

アイ・ビー・エス・アウトソーシング株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県、群馬県、埼玉県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 【昇給】年1回【賞与】年2回(7月・12月)★四半期ごと業績に応じたミニボーナスもあり!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、喫煙所あり、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 117日
福利厚生評点 2.6

株式会社労働新聞社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 ◆賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 128日
福利厚生評点 1.3

東京エアポートレストラン株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、シフト制、月9~10日間、各種資格補助制度、英語、中国語、制服・作業着貸与、仮眠室、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、保養所、遊園地・テーマパーク、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 112日
福利厚生評点 2.9

イオンバイク株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、自動車・機械製造、情報通信・インターネット、教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県
年収見込み 296万円~350万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、シフト制、月8~10日間、各種資格補助制度、自転車安全整備士、制服・作業着貸与、寮・社宅、引っ越しサポート、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

オオタケセラム株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 240万円~350万円
昇給・賞与 昇給(年1回) ★基本的に、「ほぼ全員」毎年昇給しています! 賞与(年2回/7月・12月) ★昨年度実績:2か月分 ※ここ数年は期末賞与も支給しています!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、小型車両系建設機械運転者、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

株式会社JR西日本交通サービス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 869人
事業所エリア 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(会社業績により支給水準を決定)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、シフト制、月9~10日間、プレママ休暇、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、忌引、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

株式会社ローソンエンタテインメント
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 1,447人
事業所エリア 東京都
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 ◆給与改定/年1回(3月) ◆賞与/年2回(5月、11月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、国内旅行、保養所、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

株式会社マイナビBX
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 ■決算賞与(業績に応じる) ■昇給/年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、服装自由、髪型自由、アクセサリーOK、その他休憩室・厚生棟等、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 2.1

株式会社帝国ホテルエンタープライズ
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、千葉県、東京都
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、シフト制、制服・作業着貸与、食堂、仮眠室、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 113日
福利厚生評点 1.9

株式会社JR西日本ヴィアイン
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 398人
事業所エリア 北海道、東京都、石川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、山口県、福岡県
年収見込み 200万円~350万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、月9~10日間、保育園・託児所、制服・作業着貸与、国内旅行、野球、ゴルフ、その他サークル・部活・同好会、結婚・出産祝、忌引、社販制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 114日
福利厚生評点 3.0

殖産ベスト株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 315万円~350万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■特別賞与(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

ソニー損害保険株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 ◆昇給/あり ◆業績給/年2回(6月、12月)※業務成績に応じ支給します
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、プレママ休暇、パパ・ママ育休プラス、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、オフィスカジュアル、服装自由、保養所、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度、ポイント・通貨制度、ラフォーレ倶楽部
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

アンドトランク株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 9人
事業所エリア 北海道、宮城県、福島県、群馬県、長野県、静岡県、広島県、福岡県
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年2回賞与/年2回(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、シフト制、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、誕生日祝い金、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

成田空港警備株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 926人
事業所エリア 千葉県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 昇格による昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、各種資格補助制度、警備関連、制服・作業着貸与、仮眠室、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、寮・社宅、保養所、野球、サッカー・フットサル、ゴルフ、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.5