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株式会社オー・エンターテイメント
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府、和歌山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回(5月)賞与:年2回(7月・12月 2021年度実績2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、別居・単身赴任手当、退職金、年次有給休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、週休2日制、シフト制、月8~9日間、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 105日
福利厚生評点 1.2

株式会社ケインズアイ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:年2回(3.0か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、土曜日休、各種資格補助制度
年間休日 120日
福利厚生評点 0.8

中部土木株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり/年1回(6月) 賞与あり/年2回(6月、12月) 決算賞与あり(9月) ※業績に応じて支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社外研修、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、国内旅行、保養所、スポーツ観戦、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 120日
福利厚生評点 2.6

北陸建工株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり 賞与年2回/前年度実績3ヶ月分 決算賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、定年制・再雇用、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、保養所、ゴルフコンペ、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 112日
福利厚生評点 2.9

株式会社砂建
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給年1回 ★平均2万円アップの実績! ■賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、日曜日休、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、借上車両(社用車)、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

アルスホーム株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、その他特別休暇、週休2日制、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、短時間正社員、マイカー通勤、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社バルセロナ
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/随時賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、管理栄養士、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、慶弔見舞金制度
年間休日 104日
福利厚生評点 1.8

株式会社Uホールディングス
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 長野県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.8

株式会社了山
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、定年制・再雇用
年間休日 120日
福利厚生評点 0.8

第一園芸株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、英語、衛生管理者、土木施工管理技士、電気工事士、その他建築・土木資格、フレックスタイム制、寮・社宅、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)
年間休日 122日
福利厚生評点 3.2

株式会社ギャンビット
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ●昇給年1回  ※支給年4月1日時点で在席満1年以上が対象 ●賞与年2回(7月・12月 )  ※原則支給日時点で在籍満1年以上が対象  ※会社業績などにより不支給の場合もあります
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、服装自由
年間休日 120日
福利厚生評点 1.0

富山交通株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 賞与:年2回(成果配分方式)昇給:当社規定による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、シフト制、普通・大型二種免許、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、ゴルフ、釣り、ボウリング、囲碁・将棋、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社小泉電気工事
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 新潟県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり賞与あり 年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、制服・作業着貸与、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社関電L&A
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6,12月※昨年度実績5.0ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、各種生命保険(医療・養老含む)、職場積立NISA、年次有給休暇、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、フレックスタイム制、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 123日
福利厚生評点 2.2

株式会社荒木工作所
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回 決算賞与/あり ※16年連続支給中!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度
年間休日 122日
福利厚生評点 1.0

株式会社あんどぷらす
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 賞与年2回(6月・12月)※業績連動
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、住宅手当、通勤交通費、基本土・日・祝、その他社内イベント
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.8

株式会社サザンテック
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大分県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(7月・12月) ※業績に応じて回数・金額に変動あり(過去年4回賞与支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、国内旅行、お花見・納涼祭、懇親会、ソフトボール、ゴルフ、釣り、その他サークル・部活・同好会、インフルエンザ予防、医療費補助
年間休日 125日
福利厚生評点 3.4

有限会社ホリウチ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 奈良県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:随時 賞与:年2回 ★日々の成長度合いが目に届く規模感だからこそ 昇給賞与に反映されやすいといった利点があります!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、その他建築・土木資格、制服・作業着貸与、マイカー通勤
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

株式会社みらい創研
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり (5,000~98,000円) 賞与あり (実績により支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、メンター制度、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

有限会社クマプロ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岩手県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回/前年度支給実績:3ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2