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企業名検索

リフェコ株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、完全週休2日制、シフト制、各種資格補助制度、定年制・再雇用、マイカー通勤、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 115日
福利厚生評点 1.7

愛媛飼料産業株式会社
調査結果

関連する業界 食品・農業
上場区分 調査中
従業員数 50人
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回(7月・12月) ※業績により別途、年度末に賞与の支給実績あり(直近5年連続支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、マイカー通勤、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.4

宇摩製紙株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、シフト制、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

田坂鋼業株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 97人
事業所エリア 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、大分県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回 ※教育と評価を一体にした考課制度も導入しています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、日曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、借上車両(社用車)、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社瓢屋
調査結果

関連する業界 建設・不動産、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、国内旅行、ゴルフコンペ、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.5

オリカ産業株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(8月)賞与/年2回(6・12月、計3.5ヶ月分)※前年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

株式会社中部テラオカ
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県、石川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(1月) 賞与/年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、技術・資格手当、地域・環境手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、提携美容サービス・マッサージ、従業員貸付金・融資、えらべる倶楽部
年間休日 121日
福利厚生評点 3.3

九州キロニー株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ●昇給/年1回 ●賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、懇親会、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

アダプトIP株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:あり(随時) ■賞与:年2回(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、基本情報技術者(FE)、在宅・テレワーク実施、副業・複業、マイカー通勤、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 121日
福利厚生評点 2.1

松竹交通株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 100人
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、シフト制、月6~8日間、普通・大型二種免許、自動二輪車・原付、寮・社宅、国内旅行、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

アプロ通信株式会社
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 125人
事業所エリア 岐阜県、三重県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ◆決算賞与/年1回(※過去10年連続、支給あり) ※頑張りや成果はしっかりと評価し、  昇給と賞与に反映します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、各種資格補助制度、ノー残業デー・ウィーク、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、ゴルフ、スキー・スノーボード、自転車・サイクリング、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 112日
福利厚生評点 2.9

九州スズキ販売株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 287人
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◇昇給/ 年1回(10月) ◇賞与/ 年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通信費手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、野球、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.0

PINCH HITTER JAPAN株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、金融・法人サービス、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 長崎県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◇昇給/年1回 ◇賞与/年2回 ※決算賞与あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、その他お弁当等食事補助、コミュニケーション費支給、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、ポイント・通貨制度
年間休日 126日
福利厚生評点 1.9

名和食鶏有限会社
調査結果

関連する業界 食品・農業
上場区分 調査中
従業員数 42人
事業所エリア 鳥取県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回+決算賞与(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、日曜日休、制服・作業着貸与、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

システム熱学株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、借上車両(社用車)、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

株式会社日本デント
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 95人
事業所エリア 群馬県、東京都、愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 【昇給】年1回(7月)【賞与】年2回(8・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、設備あり/料金補助、国内旅行、その他社内イベント
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社TSP
調査結果

関連する業界 建設・不動産、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■業績賞与あり ※昨年度実績:年2回支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、各種資格補助制度、正社員登用制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、自動二輪車・原付、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社カミナリゲームス
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回(4月)賞与年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、服装自由、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.0

樽本機工株式会社
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造、自動車・機械製造、流通・外食、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 25人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年3回(4.8ヶ月分)※前年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社ヒガシトゥエンティワン
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、薬・生活用品・嗜好品、娯楽・エンタメ・メディア、エレクトロニクス機器製造、運輸・物流、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 512人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/随時賞与/年2回(7・12月)※会社規定による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、制服・作業着貸与、自動二輪車・原付、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5