Benefits

表示中の検索条件

労働環境

    設定されていません。

業界

    設定されていません。

エリア

    設定されていません。

企業名検索

ヒノキブン株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 48人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月)賞与/年2回(7月、12月)※業績により特別賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 2.5

株式会社タクミインフォメーションテクノロジー
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 108人
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(1月) ■賞与/年2回(6月、12月) ■決算賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、フレックスタイム制、国内旅行、懇親会、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.6

株式会社ティーエム・テックス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府、奈良県
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、マイカー通勤、借上車両(社用車)
年間休日 129日
福利厚生評点 1.1

株式会社暮らしのネットワーク
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

株式会社KSP・EAST
調査結果

関連する業界 建設・不動産、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 1,480人
事業所エリア 北海道、埼玉県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) ※昨年度実績 月3,000〜20,000円UP 賞与/年2回(7月、12月) ※業績や個人評価による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、寮・社宅、新年会・忘年会・納会、懇親会、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

有限会社春日井流通マシン
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、自動車・機械製造、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ・昇給あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、基本土・日・祝、その他お弁当等食事補助、借上車両(社用車)、自動二輪車・原付、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社ポピンズファミリーケア
調査結果

関連する業界 医療・福祉・介護・育児・保育、教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ・給与改定有 ・賞与有(昨年度実績3ヶ月分) ※年間個人評価及び会社業績により決定
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、社外研修、時差出勤、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.5

株式会社田村道場
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府、兵庫県
年収見込み 300万円~430万円
昇給・賞与 ◆昇給:年2回(4月・10月) ◆賞与:あり ※2020年実績2ヶ月/業績による ※業績によりますが、頑張り次第でどんどん昇給を実施! 利益も社員に還元していきます!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、シフト制、その他お弁当等食事補助、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

株式会社オアシスMSC
調査結果

関連する業界 流通・外食、金融・法人サービス、エレクトロニクス機器製造、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 ◆評価制度:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、完全土日、国内旅行、法定健診(健康診断)、その他診察、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社redect
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給あり 決算賞与あり※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、その他休憩室・厚生棟等、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

株式会社ブリリアージュ
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 500万円~600万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、服装自由、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3

岩手農蚕株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 50人
事業所エリア 岩手県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:あり(毎年の査定による:1,000円〜5,000円/月) 賞与:あり(前年実績/年2回) 入社2年目の査定で4,500円アップした人もいます☆
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通信費手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、土曜日休、日曜日休、制服・作業着貸与、設備あり/料金補助
年間休日 105日
福利厚生評点 1.4

近畿特殊整機株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、愛知県、兵庫県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:あり(年1回/5月)賞与:あり(年2回/6月、11月)決算賞与:業績による(年1回/8月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

竹本容器株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年3回(昨年度支給実績4.38ヶ月) ※入社2年目までは年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、短時間正社員、保養所、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 118日
福利厚生評点 2.4

松菱施設株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、制服・作業着貸与、自転車、国内旅行、海外旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

カネマルホーム株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 奈良県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、マイカー通勤、借上車両(社用車)、国内旅行、懇親会、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

TOTOメンテナンス株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 884人
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月、12月)※2022年度実績は《5.9ヶ月分》
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(個人型iDeCo)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、月6~8日間、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、寮・社宅、国内旅行、保養所、従業員持株制度・J-ESOP等、ベネフィット・ステーション、その他・カフェテリアサービス、インターバル制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.7

株式会社キクスズ
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 74人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回(10月) 賞与:年2回(7月・12月)  ※前年度3.5ヶ月分支給実績あり 決算賞与:あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 126日
福利厚生評点 1.6

東京北研株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 300万円~490万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

住信SBIネット銀行株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 525人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~700万円
昇給・賞与 昇給あり(年1回/7月) 賞与あり(年2回/6月・12月) ※昨年度実績:3ヶ月程度
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度、WELBOX
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9