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スワン・ロジ株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ◆決算賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、小型車両系建設機械運転者、制服・作業着貸与、マイカー通勤、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 112日
福利厚生評点 2.0

株式会社ウェルファン
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 135人
事業所エリア 埼玉県、神奈川県、大阪府、岡山県、広島県
年収見込み 540万円~650万円
昇給・賞与 \ 決算賞与含め年に4回、賞与支給実績あり/ 昇給/年1回 賞与/年2回(7月・12月/平均4ヶ月以上) 決算賞与/年2回(8月・2月※会社業績による) ※頑張りはしっかり反映します!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、社外研修、eラーニング制度、定年制・再雇用、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、国内旅行、保養所、その他社内イベント、映画、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 115日
福利厚生評点 3.7

株式会社静岡オイルサービス
調査結果

関連する業界 流通・外食、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(8月)賞与/年2回(12月・5月) ※計3カ月分支給(昨年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、業務内交通費、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、転勤無し、マイカー通勤、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、保養所
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

マルキョウテキスタイル株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 13人
事業所エリア 岐阜県、大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回※実績次第でキチンと評価して、賞与に反映します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、週休2日制、シフト制、日曜日休、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

河原紙器株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 202人
事業所エリア 静岡県、愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 115日
福利厚生評点 2.2

MS神奈川静岡株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県、静岡県
年収見込み 340万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月/12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、業務内交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

大国屋電機工業株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 420万円~800万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(12月 ※勤続1年以上対象) ◆賞与/年2回(6月、12月 ※勤続半年以上対象)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、月曜日休、各種資格補助制度、電気工事士、電気通信施工管理技士、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

株式会社ウェルクル
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/下記参照 [全国転勤社員] 年2回(6月・12月)※前年度実績:4カ月 [地域限定社員] 年1回(6月)※前年度実績:2カ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.4

株式会社トヨタレンタリース新大阪
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 239人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(7月) 賞与/年2回(7月・12月/4.5ヶ月分)※2020年実績 ★賞与はここ40年以上連続して支給しております
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、シフト制、月9~10日間、保育園・託児所、社内研修・社内検定、英語、定年制・再雇用、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

三和システムウォール株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 70人
事業所エリア 兵庫県、福岡県
年収見込み 300万円~480万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、借上車両(社用車)、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.8

株式会社村尾地研
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、マイカー通勤、慶弔見舞金制度
年間休日 122日
福利厚生評点 1.4

菱江ロジスティクス株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流、金融・法人サービス、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 268人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)※勤続1年以上賞与:年2回(6月・12月)※昨年実績/年3.5ヶ月(平均80万円以上)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、週休2日制、子育て応援特別手当、各種資格補助制度、玉掛け技能士、危険物取扱者、制服・作業着貸与、国内旅行、その他診察、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.6

日本ピグメント株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 229人
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、寮・社宅、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 116日
福利厚生評点 1.9

オーケージーリース株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 75人
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、基本土・日・祝、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

城北宣広株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり 賞与あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、簿記、Google・Yahoo認定資格、販売士、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

サンヴァーテックス株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県
年収見込み 450万円~500万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月・12月)★前年実績:6.98か月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、社外研修、各種資格補助制度、フレックスタイム制
年間休日 130日
福利厚生評点 2.0

ディーシーインターナショナル株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■定期昇給/年1回 ※昇給査定あり ■賞与/年2回(6月・12月)※業績・成果により決定 ■決算賞与/業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 122日
福利厚生評点 1.2

新輝合成株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、滋賀県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回 ※昨年度実績3.5ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社外研修、各種資格補助制度、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、慶弔見舞金制度
年間休日 119日
福利厚生評点 1.9

品川合同葬祭株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、シフト制、各種資格補助制度、入社祝い・支度金、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

名岐合成株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 75人
事業所エリア 岐阜県、愛知県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給(年1回) 賞与(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、マイカー通勤
年間休日 105日
福利厚生評点 1.1