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PwC Japan合同会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、愛知県、大阪府、福岡県
年収見込み 392万円~402万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】半期ごとに個人の営業成績を評価し、月々の給与に業績給として上乗せして支給。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、LTD制度(長期障害所得補償制度)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、ベビーシッター利用補助、試験前休暇制度、各種資格補助制度、公認会計士、社内公募制度、国内旅行、フィットネス・スポーツジム、その他サークル・部活・同好会、メンタルチェック・EAP、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 3.4

C&C株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 392万円~560万円
昇給・賞与 昇給/あり(業績による)賞与/年2回(8月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、国内旅行、海外旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

株式会社くらし企画
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 392万円~605万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) 賞与/年2回(7月、12月) 決算賞与(業績による)※5年連続賞与支給実績あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、在宅・テレワーク実施、時差出勤、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

レバレジーズ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 392万円~1500万円
昇給・賞与 昇給:査定 賞与:業績賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、英語、カフェ、喫煙所あり、フリードリンク、その他サークル・部活・同好会、忌引、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.0

イガラシ綜業株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、建設・不動産、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県
年収見込み 392万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(昨年度実績2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、LTD制度(長期障害所得補償制度)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、定年制・再雇用、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 109日
福利厚生評点 1.6

株式会社モアスマイルプロジェクト
調査結果

関連する業界 教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 392万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、子育て応援特別手当、保育園・託児所、社内研修・社内検定、フレックスタイム制、制服・作業着貸与、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

TSP太陽株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 393万円~574万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月 ※4.4ヶ月分/年 過去実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、eラーニング制度、寮・社宅、医療費補助、結婚・出産祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、全国福利厚生共済会
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

パーソルキャリア株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 395万円~1300万円
昇給・賞与 調査中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、ノー残業デー・ウィーク、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

アディッシュ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 396万円~540万円
昇給・賞与 昇給/あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、育休復帰支援プラン、副業・複業、仮眠室、その他休憩室・厚生棟等、オフィスコンビニ、フリードリンク、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 2.6

オープンワーク株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 396万円~1000万円
昇給・賞与  賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、在宅・テレワーク実施、副業・複業、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、忌引、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

OpenStreet株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 396万円~870万円
昇給・賞与  賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、オフィスカジュアル
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

株式会社ライフプラテック
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 396万円~1200万円
昇給・賞与 昇給年2回賞与年2回(昨年実績3ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、定年制・再雇用、マイカー通勤、自動二輪車・原付、自転車、設備あり/料金補助、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 121日
福利厚生評点 2.3

フクビ化学工業株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 754人
事業所エリア 東京都、福井県、愛知県、大阪府
年収見込み 398万円~577万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回 ※昨年支給実績:97万円〜105万円
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、子育て応援特別手当、食堂、寮・社宅、フィットネス・スポーツジム、テニス、医療費補助、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 123日
福利厚生評点 2.7

株式会社Collaborators
公式

関連する業界 情報通信・インターネット、金融・法人サービス、娯楽・エンタメ・メディア、その他生活サービス
上場区分 未公開株式(非上場株式)
従業員数 2人
事業所エリア 茨城県
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(7月) ■賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、出張手当、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、半日・時間単位有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、公傷病休暇、療養休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、日曜日休、妊娠時の短時間勤務制度、育児休業給付金(復職)、社内研修・社内検定、社外研修、社内インターン、メンター制度、各種資格補助制度、英語、日商PC検定・パソコン検定、ITパスポート・情報セキュリティマネジメント、基本情報技術者(FE)、応用情報技術者(AP)、ITストラテジスト等その他情報処理技術者、ネットワーク基礎技術、Google・Yahoo認定資格、キャリアコンサルタント、在宅・テレワーク実施、ワーケーション制度、時差出勤、直行・直帰、転勤無し、定年制・再雇用、正社員登用制度、短時間正社員、副業・複業、フレックスタイム制、社内ベンチャー制度、オフィスカジュアル、服装自由、髪型自由、髪色自由、化粧・ネイルOK、アクセサリーOK、喫煙所あり、仮眠室、置き型軽食・お菓子、フリーフード、フリードリンク、マイカー通勤、自転車(レンタル)、設備あり/料金補助、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行、新年会・忘年会・納会、懇親会、スポーツ観戦、野球、バドミントン、ウォーキング・ジョギング、カラオケ、法定健診(健康診断)、生活習慣病予防検診、大腸がん検診、結婚・出産祝、誕生日祝い金、資格取得祝い金、弔慰金、忌引、傷病・入院見舞金、災害見舞金、その他弔事、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、書籍・技術図書
年間休日 130日
福利厚生評点 5.0

株式会社ロジソリ
公式

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 未公開株式(非上場株式)
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~
昇給・賞与 ■昇給/年1回(6月) ■決算賞与/あり(5月)
法定福利 厚生年金、雇用保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、週休2日制
年間休日 120日
福利厚生評点 0.5

株式会社木下グループ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 ■給与改定:年1回(能力、伸長度による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、基本土・日・祝、土曜日休、育児・介護短時間勤務制度、保育園・託児所、介護ケア支援・相談窓口、定年制・再雇用、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

株式会社ワンダーランド
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~520万円
昇給・賞与 ◇昇給:年1回 ◇賞与:年2回 ※能力に応じてどんどん昇給!頑張りがしっかり評価されてやりがいに繋がります◎
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、U・I・Jターン、寮・社宅、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

株式会社トポスエンタープライズ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(6月,12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、紹介制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、週休2日制、基本土・日・祝、オフィスコンビニ、寮・社宅、保養所、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、弔慰金、社販制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.4

太陽サカコー株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県、香川県
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(平均7,000円実績) ◆賞与:年2回(昨年6.5ヶ月実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、小型車両系建設機械運転者、その他お弁当等食事補助、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

ソフメイト株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 長野県、兵庫県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、子育て応援特別手当、保育園・託児所
年間休日 125日
福利厚生評点 1.2