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有萬木材株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給 年1回(5,000円〜1万円) ■賞与 年2回 ■決算賞与(業績による) ※昨年度賞与実績 5.5ヶ月分(決算賞与含む)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、定年制・再雇用、喫煙所あり、国内旅行
年間休日 105日
福利厚生評点 1.8

株式会社ウェブスタッフ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり賞与/あり※正社員紹介後の規定に準じる。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

JALスカイエアポート沖縄株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 沖縄県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2〜3回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、基本土・日・祝、プレママ休暇、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、引っ越しサポート、国内旅行、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 108日
福利厚生評点 2.6

株式会社ビイサイドプランニング
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 滋賀県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/決算賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、土曜日休、社員会・互助会、マイカー通勤、借上車両(社用車)、その他社内イベント
年間休日 124日
福利厚生評点 1.7

株式会社リエイジアエージェンシー
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◇昇給/年1回(10月) ◇賞与/年2回(7月・12月)※業績による 【頑張りは正当に評価】 当社独自の考課システムに基づき「プロセスと結果」で評価。頑張りはきちんと評価して、待遇に反映しています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、土曜日休、日曜日休、国内旅行、海外旅行、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9

株式会社木下グループ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 ■給与改定:年1回(能力、伸長度による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、基本土・日・祝、土曜日休、育児・介護短時間勤務制度、保育園・託児所、介護ケア支援・相談窓口、定年制・再雇用、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

株式会社インテリアアルファ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (2年目以降、計4ヵ月分以上の場合も有)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

株式会社オー・ピー・ジ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回以上(5000〜1万5000円の実績も) ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、小型車両系建設機械運転者、制服・作業着貸与、食堂、ウォーターサーバー、マイカー通勤、自動二輪車・原付、保養所、新年会・忘年会・納会、バーベキュー、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、福利厚生倶楽部
年間休日 120日
福利厚生評点 3.8

児玉帆布工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、自転車
年間休日 110日
福利厚生評点 1.4

オールジャパンドラッグ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績3.6ヶ月分) ┗見習い期間ということで、初年度は賞与を満額支給されないこともあります。ご了承ください。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、喫煙所あり、慶弔見舞金制度
年間休日 121日
福利厚生評点 1.6

有限会社京昌園
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県、海外
年収見込み 350万円~650万円
昇給・賞与 昇給/随時賞与/年2回(2月、9月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、週休2日制、シフト制、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

住友共同電力株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回(7月)賞与:年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、完全土日、月7~8日間、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、フレックスタイム制、寮・社宅、住宅資金貸付制度、保養所、運動会、野球、サッカー・フットサル、バドミントン、テニス、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、その他診察、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 123日
福利厚生評点 4.6

株式会社三協リフォームメイト
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、オフィスコンビニ、フリードリンク、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

甲南建材株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(前年度実績:年1〜1.5ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、半日・時間単位有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、定年制・再雇用、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、その他社内イベント
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

株式会社一真堂
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 新潟県、長野県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回 キャンペーン賞与/年3回〜7回 ★役職により決算賞与あり ※能力とやる気のある方には随時昇格の機会があります。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

積水化学北海道株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年2回(年齢給4月、業績給7月) 賞与/年2回(2022年度:5.08ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、食堂、マイカー通勤、国内旅行、新年会・忘年会・納会、結婚・出産祝、忌引、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 125日
福利厚生評点 3.4

株式会社CB
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、週休2日制、完全土日、服装自由、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 130日
福利厚生評点 1.6

フクイセイシ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福井県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

鹿子酒類卸株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 徳島県、愛媛県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり賞与年2回(前年度実績 計4.2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、定年制・再雇用、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社フロントハウジング
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給あり ◆賞与年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、正社員登用制度、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5