Benefits

表示中の検索条件

労働環境

    設定されていません。

業界

    設定されていません。

エリア

    設定されていません。

企業名検索

パナソニックテクノサービス株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、埼玉県、東京都、愛知県、大阪府、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、大分県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、在宅・テレワーク実施、時差出勤、制服・作業着貸与、服装自由、ウォーターサーバー、オフィスコンビニ、その他お弁当等食事補助、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 126日
福利厚生評点 3.1

ヒロセ電機株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 600万円~800万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回※業績連動型により変動があります
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、定年制・再雇用、ノー残業デー・ウィーク、国内旅行、運動会、その他社内イベント、遊園地・テーマパーク、スキー・スノーボード、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 124日
福利厚生評点 3.2

株式会社東部製作所
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、制服・作業着貸与、国内旅行、忌引
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

KMT株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 長崎県
年収見込み 350万円~480万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(3.0月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、制服・作業着貸与、寮・社宅、引っ越しサポート、保養所、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、スポーツ観戦、遊園地・テーマパーク、バスケットボール、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

日立Astemo阪神株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県、兵庫県
年収見込み 400万円~660万円
昇給・賞与 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(6月/12月) ※5.24ヶ月分/2022年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、保育園・託児所、マイカー通勤、寮・社宅、引っ越しサポート、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 123日
福利厚生評点 1.8

株式会社北関東マツダ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、栃木県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、週休2日制、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社加賀田組
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、東京都、新潟県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、通勤交通費、別居・単身赴任手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、建築施工管理技士、定年制・再雇用、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、法定健診(健康診断)、その他診察、資格取得祝い金、弔慰金、慶弔見舞金制度
年間休日 124日
福利厚生評点 3.3

北電産業株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県
年収見込み 336万円~420万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回(昨年実績4.84ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、宅地建物取引士、フレックスタイム制、寮・社宅、国内旅行、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 2.1

都市開発設計株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり 賞与/年2回(業績によって変動しますが、最低でも4か月分支給します)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 130日
福利厚生評点 1.4

株式会社SYOEI
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(10月)賞与/年2回(2月、8月/70万円〜100万円支給)※前年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、週休2日制、月6~7日間、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.0

わかば農園株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 320万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(6月、12月) ※年2.2ヶ月【2022年度実績】 ◆決算賞与 ※業績により別途支給しています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、完全週休2日制、シフト制、月8~9日間、育児・介護短時間勤務制度、保育園・託児所、社外研修、保育士、制服・作業着貸与、食堂、徒歩手当、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、保養所、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

株式会社福工房
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、神奈川県、静岡県、愛知県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(10月) 賞与/年2回(7月、12月)※業績による(昨年実績年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、宅地建物取引士、建築士、オフィスカジュアル、服装自由、国内旅行、海外旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

株式会社堀川林業
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 秋田県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(4月) ◆賞与:年2回(8月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、年末年始休暇、その他特別休暇、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、寮・社宅、保養所、フィットネス・スポーツジム
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

株式会社フローム
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県、石川県
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、土曜日休、日曜日休、マイカー通勤、寮・社宅
年間休日 120日
福利厚生評点 1.2

マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッド
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~1000万円
昇給・賞与 ■昇給:随時 ■賞与:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、公傷病休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社外研修、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

株式会社フレックスホーム
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆給与改定/年1回(7月) ◆賞与/業績に応じて支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、週休2日制、国内旅行、海外旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社経済法令研究会
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~420万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(6月、12月) 決算賞与:業績による※ここ数年は支給しています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、永年勤続休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、時差出勤、定年制・再雇用、保養所、結婚・出産祝、弔慰金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 126日
福利厚生評点 2.9

株式会社JALスカイ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都
年収見込み 400万円~550万円
昇給・賞与 ◆定期昇給/年1回 ◆賞与/年2回(夏期・冬期)支給 ※会社の業績に応じて追加支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、育児・介護短時間勤務制度、制服・作業着貸与、寮・社宅、国内旅行、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 110日
福利厚生評点 1.9

AJEX株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県、埼玉県、東京都
年収見込み 460万円~500万円
昇給・賞与 ■昇給/あり(年俸見直し:年2回<1月、7月>)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、社員共済・グループ共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.0

株式会社ノーマーク
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 324万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給/あり(年俸見直し:年2回<1月、7月>)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、在宅・テレワーク実施、服装自由、髪型自由、化粧・ネイルOK、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰
年間休日 125日
福利厚生評点 2.7