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福山製紙株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 130人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 400万円~450万円
昇給・賞与 昇給/1回 ┗2022年4月実績で平均7000円 賞与/3回 ┗2022年3月期実績で月給の平均7.5ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、食堂、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、野球、サッカー・フットサル、ゴルフ、スキー・スノーボード、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、ベネフィット・ステーション
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.5

株式会社知床第一ホテル
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 69人
事業所エリア 北海道
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給 年1回(7月、最低3,000円以上) 賞与 年1回(12月) ※業績により決算賞与あり(6月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、リフレッシュ休暇、週休2日制、シフト制、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、食堂、徒歩手当、寮・社宅、国内旅行、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 97日
福利厚生評点 2.7

株式会社フロンティアホースグループ
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 熊本県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◇昇給/不定期
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、シフト制、シャワー室・浴室、寮・社宅
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.6

マルワ製袋株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 香川県
年収見込み 250万円~300万円
昇給・賞与 昇給/年1回 ※業績による賞与/年2回 (7月、12月)※昨年実績2.5カ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

ロイヤルホームセンター株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 729人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 405万円~603万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回(1年平均7.1ヶ月/2021年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、週休2日制、月9~10日間、各種資格補助制度、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

九戸精密株式会社
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岩手県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(5〜8%/前年度実績) ◆賞与:年3回(計4.5ヶ月分/前年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、子の看護休暇、完全週休2日制、完全土日、定年制・再雇用
年間休日 125日
福利厚生評点 1.2

北海道電気技術サービス株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 86人
事業所エリア 北海道
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績 4ヵ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、基本土・日・祝、各種資格補助制度、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、永年勤続表彰
年間休日 120日
福利厚生評点 1.6

親和木材工業株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 61人
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回※平均3ヵ月分(昨年度は4.5ヵ月分支給しました!)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、定年制・再雇用、国内旅行、懇親会
年間休日 104日
福利厚生評点 1.5

神鋼ノース株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 134人
事業所エリア 茨城県、東京都、大阪府
年収見込み 400万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、自動車保険料・車検補助、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、国内旅行、保養所、野球、釣り、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 121日
福利厚生評点 2.6

梶田礦業運輸株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流、金融・法人サービス、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給年1回 ■賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、制服・作業着貸与、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)
年間休日 111日
福利厚生評点 1.6

松宮工材株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 380万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回(9月) 賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、高圧ガス製造保安責任者、国内旅行、法定健診(健康診断)
年間休日 123日
福利厚生評点 1.8

株式会社タジマキコー
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 130日
福利厚生評点 1.7

株式会社アリストンホテルズ
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 165人
事業所エリア 東京都、兵庫県
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 ●給与改定あり/年1回 ●業績賞与あり/年1回  ★個人評価制度あり  自分自身の仕事の幅を広げ  意欲のある方を大きく評価致します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、シフト制、月8~9日間、社内研修・社内検定、制服・作業着貸与、結婚・出産祝、弔慰金、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.9

甲斐日産自動車株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、金融・法人サービス、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 150人
事業所エリア 山梨県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月/12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、制服・作業着貸与、国内旅行、その他サークル・部活・同好会
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社川西水道機器
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 196人
事業所エリア 香川県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回(業績による) ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、基本土・日・祝、土曜日休、育児・介護短時間勤務制度、定年制・再雇用、食堂、国内旅行、バーベキュー、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、その他診察、永年勤続表彰
年間休日 115日
福利厚生評点 3.0

有限会社早船印刷
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回※頑張れば頑張った分だけ賞与で評価♪
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、在宅・テレワーク実施、服装自由
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

南星電機株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通信費手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

オオキタ建設株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月)賞与/年2回(8月・12月)★決算賞与あり/4月 ※金額は業績によりますが、毎年支給しています
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、各種資格補助制度、建築施工管理技士、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、引っ越しサポート、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.5

有限会社システムエムピィ
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 8人
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給/随時 ■賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、基本土・日・祝、定年制・再雇用、服装自由、マイカー通勤、設備あり/料金補助
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社北海道大井
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2