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企業名検索

株式会社大塚孔版
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給/随時(能力による) ■賞与/年2回(3ヶ月 ※昨年度実績) ■決算賞与/3年連続で支給中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

南日本運輸倉庫株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】あり 【賞与】年2回(8月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、年次有給休暇、週休2日制、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、小型車両系建設機械運転者、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、自動二輪車・原付、保養所、法定健診(健康診断)、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.9

株式会社ミスタービルド埼玉
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 350万円~850万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、定年制・再雇用、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、懇親会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 115日
福利厚生評点 2.4

株式会社くらしのセゾン
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給 年1回 賞与 年2回 ※入社後初回は対象外
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、社員共済・グループ共済、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、弔慰金、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 124日
福利厚生評点 2.2

株式会社ケンエレファント
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回(原則4月) ◆賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、服装自由、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

株式会社エイワ・ライジング
調査結果

関連する業界 流通・外食、自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給あり(随時/1月あたり 2,000円〜10,000円)※前年度実績賞与年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、完全週休2日制、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、喫煙所あり、禁煙
年間休日 123日
福利厚生評点 1.8

株式会社ラミーコーポレーション
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 106人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、禁煙
年間休日 123日
福利厚生評点 1.2

積水樹脂キャップアイシステム株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(7月)賞与/年2回(6月・12月/3.7ヶ月分)※2021年実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

猿田建設株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 17人
事業所エリア 長野県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

郵船ロジリンク株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 145人
事業所エリア 東京都、神奈川県、愛知県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回(昨年4ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、プレママ休暇、育児・介護短時間勤務制度、時差出勤、定年制・再雇用、寮・社宅、保養所、結婚・出産祝、忌引、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.7

有限会社フジクリエイション
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県、愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ・昇給(随時) ・賞与(年2回)※6月、12月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、紹介制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、宅地建物取引士、保養所、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度、従業員貸付金・融資
年間休日 115日
福利厚生評点 3.0

東京発電株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 302人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)賞与:年2回(6月、12月)→21年は4カ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制、寮・社宅、国内旅行、慶弔見舞金制度、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 2.7

有限会社砂原石材
調査結果

関連する業界 建設・不動産、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給(年1回) 賞与(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、引っ越しサポート、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

西田商運株式会社
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 160人
事業所エリア 福岡県、佐賀県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ★特別手当を年3回支給します★ ( 5月・8月・12月に支給 )
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、シフト制、各種資格補助制度、普通自動車運転・原付・バイク免許、準中型・中型・大型運転免許、運行管理者、小型車両系建設機械運転者、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.7

ZACソリューション株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県、福岡県、熊本県
年収見込み 300万円~840万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、寮・社宅、国内旅行、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 126日
福利厚生評点 1.9

株式会社ネックスジャパン
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
年収見込み 300万円~800万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月・11月) ◆決算賞与あり(2月)※毎年支給しています!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、別居・単身赴任手当、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、定年制・再雇用、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.6

株式会社エスユーハウジング
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり 賞与/あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、借上車両(社用車)
年間休日 120日
福利厚生評点 1.0

株式会社全日本ガードシステム
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:随時 賞与:年2回(6月・12月)※業績により支給 ★評価制度の刷新も推進中! 実力に相応しいポジションや給与に繋げます。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、年末年始休暇、週休2日制、基本土・日・祝、月8~9日間、定年制・再雇用、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社筑波進研
調査結果

関連する業界 教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 340万円~600万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年3回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、引っ越しサポート、国内旅行、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社ワールド・プリンター
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 ■昇給:年2回(3月、9月) ※月給1,000円〜20,000円の昇給実績あり(前年度) ■賞与:年2回(8月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、制服・作業着貸与
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2