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日産ネジ株式会社
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 134人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 280万円~370万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)[賞与実績3.95ヶ月/昨年度実績]
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、食堂、マイカー通勤、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、その他診察、誕生日祝い金、災害見舞金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 111日
福利厚生評点 3.6

株式会社大都テクノロジーズ
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 昇給:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、ストック休暇(積立有給休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、保養所
年間休日 125日
福利厚生評点 1.0

株式会社日商エステム
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 130人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 500万円~1100万円
昇給・賞与 【昇給】 年1回 【昇格】 年2回(4・10月) 【賞与】 年2回(6・12月) ★6月・12月+業績により決算賞与(2月)あり ★決算賞与は9年連続で支給実績あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、社内研修・社内検定、宅地建物取引士、管理業務主任者、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.3

富山空調電設株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 富山県
年収見込み 340万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年3回(6・12・3月)※前年実績 年計6ヶ月分※年3回のうち、1回は決算賞与。過去10年以上支給実績あり!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、組合・共済、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、国内旅行、海外旅行、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、弔慰金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

IBGメディア株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり(業績による) 賞与/あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、法定健診(健康診断)
年間休日 130日
福利厚生評点 0.9

芙蓉オートリース株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 170人
事業所エリア 東京都
年収見込み 450万円~600万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(標準6ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、各種生命保険(医療・養老含む)、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、時差出勤、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、野球、サッカー・フットサル、バスケットボール、テニス、スキー・スノーボード、その他サークル・部活・同好会、結婚・出産祝、忌引、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.2

エフエー・ネット株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 72人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/給与改定年1回(4月) 賞与/年2回(8月、12月) ※2022年度実績/2.5〜3ヶ月 ※実勢を既定の評価基準に反映
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、フレックスタイム制、マイカー通勤、保養所、懇親会、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 121日
福利厚生評点 2.6

株式会社九州エネコ
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県、熊本県
年収見込み 400万円~750万円
昇給・賞与 ◇目標達成賞金(毎月) ◇年間MVP賞金(年1回) ◇その他賞金あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、バーベキュー、懇親会、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

アビームコンサルティング株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 500万円~2000万円
昇給・賞与 昇給/1回(10月) 賞与/2回(6、12月 ※評価および在籍期間により変動)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、子育て応援特別手当、介護ケア支援・相談窓口、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制、その他休憩室・厚生棟等、結婚・出産祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.0

フォーザウィン株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
年収見込み 276万円~1000万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回(4月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、子育て応援特別手当、保育園・託児所、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、短時間正社員、その他休憩室・厚生棟等、国内旅行、お花見・納涼祭、バーベキュー、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、美容手当・補助
年間休日 125日
福利厚生評点 3.8

株式会社マイナビパートナーズ
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、医療・福祉・介護・育児・保育
上場区分 調査中
従業員数 106人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~520万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、介護ケア支援・相談窓口、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、その他独立・開業、寮・社宅、国内旅行、保養所、結婚・出産祝、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 125日
福利厚生評点 3.3

浜野電化株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◇昇給/年1回(4月) ◇賞与/年2回(8月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社豊和緑地
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~510万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回(昨年実績5ヵ月分/年)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、日曜日休、各種資格補助制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

株式会社インヴァランス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 364万円~600万円
昇給・賞与 給与改定:年2回 賞与:通常賞与(6月/12月)、決算賞与(5月※業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、社内研修・社内検定、宅地建物取引士、管理業務主任者、オフィスコンビニ、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 122日
福利厚生評点 3.0

三菱地所ホテルズ&リゾーツ株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 1,800人
事業所エリア 東京都
年収見込み 250万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) ※昇給、賞与いずれも昨年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、ストック休暇(積立有給休暇)、シフト制、希望日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、食堂、その他お弁当等食事補助、国内旅行、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 110日
福利厚生評点 2.8

千葉三菱自動車販売株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 147人
事業所エリア 千葉県
年収見込み 230万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(7月・12月)※今年は3月決算賞与支給あり! 決算賞与あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、半日・時間単位有給休暇、リフレッシュ休暇、週休2日制、国内旅行、法定健診(健康診断)、自動車購入補助制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

フロンティアコンストラクション&パートナーズ株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~750万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、永年勤続休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、ノー残業デー・ウィーク、国内旅行、ソフトボール、サッカー・フットサル、ゴルフ、バドミントン、テニス、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.6

株式会社三井E&Sマシナリー
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 1,900人
事業所エリア 東京都、岡山県
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月)賞与年2回(6月、12月/平均5.1ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、定年制・再雇用、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、自転車、設備あり/料金補助、寮・社宅、住宅資金貸付制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 127日
福利厚生評点 2.4

株式会社レクスト岐阜
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 240万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、シフト制、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.8

株式会社メルディアDC
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 173人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与年2回(8月・3月) ※過去実績3ヵ月分(前年度実績) ※決算賞与は夏季賞与に加算して支給します
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、宅地建物取引士、建築士、建築施工管理技士、定年制・再雇用、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 110日
福利厚生評点 2.6