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企業名検索

MAXメディエイト株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産、資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回(2月) 賞与年2回(7月・12月) ※実績により支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、その他特別休暇、週休2日制
年間休日 110日
福利厚生評点 0.5

ライブディック株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 36人
事業所エリア 宮城県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、別居・単身赴任手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社YKP建築設計コンサルタント
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、東京都、石川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
年収見込み 300万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2〜3回 ※昨年度実績(2022年)は、計5ヵ月分を支給♪
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、建築士、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 1.3

三陽機器株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食、自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 114人
事業所エリア 岡山県
年収見込み 340万円~420万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回(7月・12月)+決算賞与(5月)あり!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、定年制・再雇用、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、住宅資金貸付制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 115日
福利厚生評点 1.8

株式会社浪速ポンプ製作所
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 211人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 280万円~350万円
昇給・賞与 昇格昇給:年1回(6月)人事評価制度による賞与:年2回(7月、12月)約2ヶ月以上/年間
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、定年制・再雇用、慶弔見舞金制度
年間休日 124日
福利厚生評点 1.4

イビデングリーンテック株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 350人
事業所エリア 神奈川県、岐阜県
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 賞与あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、禁煙
年間休日 117日
福利厚生評点 2.2

茶来まつさか株式会社
調査結果

関連する業界 薬・生活用品・嗜好品、食品・農業、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 三重県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/あり賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

株式会社圓堂
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回…(個人業績による)賞与年2回…(会社業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、英語、その他食品・販売・サービス、定年制・再雇用、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

JA三井リース九州株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 140人
事業所エリア 福岡県
年収見込み 600万円~800万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(6、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、寮・社宅、国内旅行、懇親会、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

オートアライアンス福岡株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 14人
事業所エリア 福岡県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回 ※前年度実績昇給率2.00%~3.00%賞与:年2回 ※前年度実績計4.00ヶ月分(原則、勤続3年目より年2回4.00ヶ月分、1年目1.5ヶ月分、2年目3.0ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、定年制・再雇用、制服・作業着貸与
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.0

マルエイテクノサービス株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 525万円~675万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、日曜日休、寮・社宅、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

株式会社サンアイ岡本
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 65人
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 320万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、国内旅行、海外旅行
年間休日 110日
福利厚生評点 1.0

株式会社太陽漬物
調査結果

関連する業界 食品・農業、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 90人
事業所エリア 鹿児島県
年収見込み 288万円~320万円
昇給・賞与 昇給:年1回(3月)賞与:年2回(6月・12月)※昨年実績 4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、国内旅行、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社九州ソフタス
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 110人
事業所エリア 福岡県、熊本県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月)※試用期間を除く
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、国内旅行、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

株式会社コンピューターシステムハウス
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福島県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、基本情報技術者(FE)、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制、スーツ・衣服購入補助手当、マイカー通勤、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.4

トウショウレックス株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 群馬県
年収見込み 360万円~700万円
昇給・賞与 昇給:あり賞与:あり└前年度支給実績/年2回、2.00ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、宅地建物取引士、インテリアコーディネーター、建築士、建築施工管理技士、カフェ、その他お弁当等食事補助、物件サポート、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 129日
福利厚生評点 3.5

株式会社山方永寿堂
調査結果

関連する業界 食品・農業
上場区分 調査中
従業員数 20人
事業所エリア 岡山県
年収見込み 330万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月)賞与年2回(7月・12月/前年度実績 計2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、シフト制、定年制・再雇用、喫煙所あり、懇親会、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社松波テクノ
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

株式会社アースカーゴ
調査結果

関連する業界 運輸・物流
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 310万円~350万円
昇給・賞与 ■昇給:あり ■賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、定年制・再雇用
年間休日 120日
福利厚生評点 1.0

伊豆義株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 広島県
年収見込み 255万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(前年度実績有 2%〜5%) 賞与:年2回(前年度実績有 計1.8ヶ月〜3.0ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 1.7