Benefits

表示中の検索条件

労働環境

    設定されていません。

業界

    設定されていません。

エリア

    設定されていません。

企業名検索

株式会社アイフリークスマイルズ
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~960万円
昇給・賞与 ■昇給(随時)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、その他IT・システム開発資格、副業・複業、オフィスカジュアル、法定健診(健康診断)、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 2.3

株式会社冲セキ
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 【昇給】年1回(6月) 【賞与】年2回(7月、12月) ※前年実績:2ヶ月〜6ヶ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、その他食品・販売・サービス、土木施工管理技士、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、懇親会、その他社内イベント
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

福伸電機株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 762人
事業所エリア 兵庫県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)昇給率1〜2%賞与:年2回(6月・12月)5ヶ月分支給実績あり※社員登用後
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、メンター制度、食堂、その他お弁当等食事補助、寮・社宅、国内旅行、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、奨学金返還支援制度
年間休日 116日
福利厚生評点 2.5

株式会社エムエム総研
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 324万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給チャンス年4回 顧客支援の実績と講座認定取得状況により、 3か月に一度のタイミングで評価を行ないます
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、基本土・日・祝、完全土日、服装自由、髪色自由、化粧・ネイルOK、保養所、フィットネス・スポーツジム、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.6

ALSOK埼玉株式会社
調査結果

関連する業界 その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 294人
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、定年制・再雇用、国内旅行、保養所、サッカー・フットサル
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社三幸電化工業所
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給(年1回) 賞与(年2回) 決算賞与 ※いずれも、業績による。また、頑張りはしっかり反映します。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、定休日一部出勤あり、定年制・再雇用、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社日本ベルト工業
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 64人
事業所エリア 栃木県、静岡県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年3回(昨年実績7.0か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、出張手当、退職金、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、完全土日、介護ケア支援・相談窓口、制服・作業着貸与、喫煙所あり、その他お弁当等食事補助、国内旅行、保養所、社販制度、禁煙
年間休日 114日
福利厚生評点 2.5

株式会社日下歯車製作所
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 129人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、食堂、その他お弁当等食事補助、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.6

山陽電気保全株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 350万円~510万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回(昨年度実績 計4ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、シフト制、月8~9日間、定年制・再雇用、喫煙所あり、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.6

三田工機株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 400万円~550万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

株式会社テレビショッピング研究所
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 131人
事業所エリア 東京都
年収見込み 490万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月・但し初年度は入社時期による) ◆賞与/年2回(夏/冬・但し初年度の1回目は入社時期による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 122日
福利厚生評点 2.4

株式会社荒倉建設コンサルタント
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、その他生活サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 380万円~640万円
昇給・賞与 ◇◆賞与年3回(平均4ヵ月分支給)◆◇ 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年3回(7月/9月/12月) ※昨年実績:平均4カ月分/年間
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、マイカー通勤、懇親会、法定健診(健康診断)、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 2.4

トーコービルシステム株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 345万円~450万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回(昨年度実績5か月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(個人型iDeCo)、退職金、年次有給休暇、公民権行使休暇(裁判員休暇等)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、国内旅行、保養所、結婚・出産祝、忌引、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、禁煙
年間休日 122日
福利厚生評点 2.6

キャタピラージャパン合同会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 2,200人
事業所エリア 神奈川県、兵庫県
年収見込み 364万円~496万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回 ◇賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、溶接技能士、制服・作業着貸与、食堂、保養所、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、テニス、その他サークル・部活・同好会
年間休日 125日
福利厚生評点 2.6

株式会社インタープレジゼント
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 50人
事業所エリア 東京都、神奈川県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ・昇給/年1回(4月) ・賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、懇親会、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.6

共信コミュニケーションズ四国株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 香川県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度支給実績平均3ヶ月分 + ■決算賞与(業績による/直近2年連続支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、マイカー通勤、海外旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.1

上原成商事株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、国内旅行、忌引、慶弔見舞金制度
年間休日 121日
福利厚生評点 1.8

服部相互不動産株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 400万円~800万円
昇給・賞与 賞与 年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、宅地建物取引士、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社バジェットホールディングス
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、週休2日制、月7~8日間、育児・介護短時間勤務制度、その他子育て関連、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、その他社内イベント、産業医・保健師、弔慰金、忌引、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.6

株式会社WDI JAPAN
調査結果

関連する業界 流通・外食、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府、福岡県
年収見込み 358万円~550万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回(7月、12月)※昨年度実績3ヶ月分 ◆インセンティブ制度 ・月次売上予算達成(毎月対象):30,000円(一般スタッフ) ・四半期利益予算達成(半期):100,000円(一般スタッフ)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、紹介制度、社内預金、年次有給休暇、育児休業(育休)、シフト制、月8~9日間、社外研修、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、国内旅行、懇親会、結婚・出産祝、誕生日祝い金、その他祝い金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.5