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笠寺プラスチツク工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 330万円~380万円
昇給・賞与 昇給(年1回) 賞与(年2回) ★前年度実績: 4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 105日
福利厚生評点 1.4

イスコジャパン株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県、愛知県、三重県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給|年1回(6月) ■賞与|年2回(6月・12月) ★昨年度の賞与実績…4.4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、社内研修・社内検定、マイカー通勤、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、国内旅行、野球、ゴルフ、スキー・スノーボード、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度
年間休日 105日
福利厚生評点 3.0

杉浦製陶株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ■昇給/あり ■賞与/年2回( 7月、12月 ) ※昨年度実績3.5ヵ月支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、その他休憩室・厚生棟等、マイカー通勤、寮・社宅、プール
年間休日 114日
福利厚生評点 2.1

株式会社山花工芸
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(8月・12月 他決算賞与※業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、週休2日制、シフト制、日曜日休、インテリアコーディネーター、建築士、建築施工管理技士、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、借上車両(社用車)
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

ノース物産株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 260万円~360万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回+業績により決算賞与 └ 前年…決算賞与含め3.8か月分支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、マイカー通勤、設備あり/料金補助、引っ越しサポート、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、社販制度
年間休日 122日
福利厚生評点 2.2

株式会社常磐植物化学研究所
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 380万円~560万円
昇給・賞与 昇給年2回 賞与年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、半日・時間単位有給休暇、完全週休2日制、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、新年会・忘年会・納会、その他社内イベント、野球、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、ベネフィット・ステーション
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.6

株式会社トヨタレンタリース横浜
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、年次有給休暇、生理休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、シフト制、月8~10日間、正社員登用制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、国内旅行、保養所、メンタルチェック・EAP、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

アール企画株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 500万円~600万円
昇給・賞与 昇給:年1回(7月)賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、年末年始休暇、シフト制、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

兼光水産株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ・昇給/年1回 ・賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、土曜日休、その他お弁当等食事補助、寮・社宅
年間休日 113日
福利厚生評点 0.9

白竹医科器械株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県
年収見込み 360万円~400万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(3月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、メンタルチェック・EAP、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.7

有限会社甘藍舎
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:あり ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、週休2日制、法定健診(健康診断)
年間休日 114日
福利厚生評点 0.9

日本ゴンドラ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 270万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(定期昇給) ◆賞与/年2回(5月、12月、合計4か月分) ※当社規定に従い支給致します。 ※20年以上、毎年支給しています ※10年以上、毎年特別手当を支給しています
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 126日
福利厚生評点 1.8

コムスイート株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~650万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月/5%前後)賞与/年2回(6月・12月/昨年度実績 4ヶ月分)決算賞与(12月) → 業績により12月の賞与+αで支給しています(昨年度実績10万〜50万円の+α)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

久保田電機株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福井県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休
年間休日 112日
福利厚生評点 1.0

株式会社四国海事
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ※業績や個人による ◆賞与:年2回(7月、12月) ※前年度実績あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、その他食品・販売・サービス、マイカー通勤、設備あり/料金補助、引っ越しサポート、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

エース教育株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、埼玉県
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(3月) 【賞与】年2回(4月/10月) ※昨年度支給実績:2回支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、フレックスタイム制、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 116日
福利厚生評点 1.7

株式会社シグマテック
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、岐阜県、三重県
年収見込み 360万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、マイカー通勤、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.2

株式会社渡辺冷機
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、溶接技能士、小型車両系建設機械運転者、高所作業車運転者、制服・作業着貸与、喫煙所あり、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.7

広陽サービス株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 330万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、フリードリンク、その他お弁当等食事補助、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.6

タツミ産業株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、中退共・特退共制度(退職金)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、ビジネスキャリア、オフィスカジュアル、喫煙所あり、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 122日
福利厚生評点 2.3