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和泉地所株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 450万円~600万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【インセンティブ】業績に応じて支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.8

北一食品株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◎昇給/年1回(7月) ◎賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、シフト制、調理師、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

株式会社プロス
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 470万円~750万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回決算賞与 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施
年間休日 120日
福利厚生評点 1.0

サンキホーム株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 400万円~800万円
昇給・賞与 昇給/あり賞与/個人業績、会社業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、日曜日休、建築施工管理技士、制服・作業着貸与、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 113日
福利厚生評点 1.7

株式会社イビサ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、愛知県
年収見込み 330万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) 賞与/年2回(7月、12月) インセンティブ制度※モチベーションUPにつながればと、新たに導入しました!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰
年間休日 110日
福利厚生評点 1.3

株式会社秋田書店
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~550万円
昇給・賞与 ◆賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、フレックスタイム制、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.3

株式会社静勝
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、神奈川県、静岡県
年収見込み 280万円~700万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回(4月) ◇賞与/年2回(5月、11月) ◇決算賞与/年1回(8月)※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

株式会社ファーマーズ・フォレスト
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 栃木県、東京都、沖縄県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回(夏・冬) ※業務実績・会社業績により変動
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、シフト制、月8~9日間、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、寮・社宅、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 100日
福利厚生評点 1.9

株式会社母恵夢
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛媛県
年収見込み 320万円~350万円
昇給・賞与 【昇給】年1回/8月 【賞与】年2回/6月、12月 ※業績により決算賞与あり(7月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、社員会・互助会、寮・社宅、引っ越しサポート、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

スラッシュ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 給与改定/年2回(1月・7月) 賞与/年2回(7月、12月)※正社員登用後
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、組合・共済、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、正社員登用制度、寮・社宅、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社ジェイ・ポート
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 250万円~500万円
昇給・賞与 昇給年1回(4月 ※業績による) 賞与年1回(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、日曜日休、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、準中型・中型・大型運転免許、制服・作業着貸与、国内旅行、懇親会、その他社内イベント
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.5

大紀産業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回(定時昇給あり:平均5,000円)賞与年2回(直近の年間賞与実績:平均年100万円)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、週休2日制、基本土・日・祝、土曜日休、各種資格補助制度、慶弔見舞金制度
年間休日 105日
福利厚生評点 1.4

カンパニートラスト株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府、大阪府、兵庫県
年収見込み 370万円~850万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(前年度実績 平均5ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、宅地建物取引士、喫煙所あり、寮・社宅、国内旅行、お花見・納涼祭、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 115日
福利厚生評点 2.4

株式会社ジェーワークス
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(3.5ヶ月分/昨年実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.7

丸菱電機株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

株式会社コスモライト
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、福岡県
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 定期昇給/年1回(前年度実績:2千円〜) ※毎年かならず、2000円はUPします 決算賞与(成果給/毎年6月に支給) ※10年以上続けて支給しています
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

豊和株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給年1回:平均2.5%(2016年実績)賞与年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、社員共済・グループ共済、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、寮・社宅、国内旅行、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

静岡鉄道株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、静岡県、京都府
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月、12月)※昨年実績:計3.5カ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、国内旅行、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社ハウセット
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 500万円~700万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、宅地建物取引士、建築士、建築施工管理技士、その他建築・土木資格、時差出勤、国内旅行、誕生日祝い金、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 2.7

ユニバーサルシティ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 400万円~1000万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、借上車両(社用車)、設備あり/料金補助、国内旅行、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0