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梅田美容商事株式会社
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 80人
事業所エリア 大阪府
年収見込み 320万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回※1年目は賞与1回 決算賞与:あり ※連続支給中!※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、業務内交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、借上車両(社用車)、国内旅行、バーベキュー、サッカー・フットサル、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

日本テンポラリーハウス株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年1回 インセンティブ/月1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、宅地建物取引士、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.5

株式会社JAFメディアワークス
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 380万円~500万円
昇給・賞与 昇給:あり 賞与:あり(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日
年間休日 123日
福利厚生評点 1.0

株式会社ピーアール・デイリー
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ※定期昇給のほか、個人の業績により年間最大3回の臨時昇給あり! ◆賞与/年2回 ※試用期間(入社から6ヶ月)は支給なし
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、介護ケア支援・相談窓口、その他お弁当等食事補助、国内旅行、保養所、その他サークル・部活・同好会、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 127日
福利厚生評点 2.6

株式会社ネットワークテクノス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、愛知県、福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(6月・12月・2月) └前年実績:年6か月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社外研修、各種資格補助制度、フレックスタイム制、服装自由、懇親会、法定健診(健康診断)、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度
年間休日 126日
福利厚生評点 2.4

株式会社ytv Nextry
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 251人
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給 年1回(7月)賞与 年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 123日
福利厚生評点 1.5

株式会社京都東急ホテル
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 京都府
年収見込み 247万円~520万円
昇給・賞与 昇給/年1回(6月) 賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、社員共済・グループ共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、週休2日制、シフト制、月8~9日間、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、制服・作業着貸与、仮眠室、その他休憩室・厚生棟等、保養所、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社東京ドームホテル
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 428人
事業所エリア 東京都
年収見込み 250万円~480万円
昇給・賞与 ■昇給年1回(条件あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、業績給(成功報酬)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、その他特別休暇、シフト制、月8~10日間、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、食堂、仮眠室、その他社内イベント、スポーツ観戦、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

ちぬや冷食株式会社
調査結果

関連する業界 食品・農業
上場区分 調査中
従業員数 480人
事業所エリア 香川県
年収見込み 280万円~490万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年3回(平均4ヶ月分を支給/2021年度実績)※決算賞与あり(3月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、月8~9日間、寮・社宅、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 110日
福利厚生評点 1.9

株式会社エス・エル・エス福岡
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 1,495人
事業所エリア 広島県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮城県、鹿児島県
年収見込み 360万円~1000万円
昇給・賞与 ■目標達成インセンティブ/毎月20万円支給 ■昇給随時
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、日曜日休、保育園・託児所、独立開業支援制度(フランチャイズ)、マイカー通勤、寮・社宅、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

株式会社博報堂アイ・スタジオ
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 340万円~600万円
昇給・賞与 業績・貢献成果賞与(年1回) ※会社業績及び個人査定に基づき支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、子の看護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、英語、保養所、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、インフルエンザ予防、その他診察、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度、提携美容サービス・マッサージ
年間休日 120日
福利厚生評点 3.1

株式会社リンカン・スタッフサービス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 22人
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 600万円~1000万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回(夏・冬)2ヵ月分以上※昨年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、eラーニング制度、各種資格補助制度、U・I・Jターン、副業・複業、食堂、喫煙所あり、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、国内旅行、保養所、バーベキュー、運動会、その他社内イベント、資格取得祝い金、その他祝い金、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 5.0

太郎建設株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都
年収見込み 450万円~750万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ◆業績賞与/年1回(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、建築施工管理技士、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

日立パブリックサービス株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、東京都
年収見込み 250万円~300万円
昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、シフト制、正社員登用制度、制服・作業着貸与、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

ベクセス株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、埼玉県、千葉県、静岡県、愛知県、滋賀県、大阪府、岡山県、香川県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) 賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、完全土日、土曜日休、介護ケア支援・相談窓口、各種資格補助制度、寮・社宅、保養所、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 110日
福利厚生評点 1.9

エフエルシープレミアム株式会社
調査結果

関連する業界 食品・農業、金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、滋賀県、京都府、大阪府、奈良県
年収見込み 400万円~1000万円
昇給・賞与 ◆昇給/年2回 ◆インセンティブあり(毎月) ◆特別ランキング報奨(年に4回)あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、月8~9日間、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、服装自由、化粧・ネイルOK、ウォーターサーバー、寮・社宅、国内旅行、懇親会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 3.5

株式会社サン春日井
調査結果

関連する業界 食品・農業、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 37人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◎昇給 年1回  ◎賞与 年2回※初年度の賞与は寸志です。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、土曜日休、日曜日休、マイカー通勤
年間休日 調査中
福利厚生評点 0.9

メガペトロ株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、新潟県、長野県、富山県、石川県、静岡県、愛知県、三重県、島根県、広島県、山口県、香川県、福岡県、佐賀県、宮城県、鹿児島県
年収見込み 280万円~530万円
昇給・賞与 昇給あり(年1回の昇給試験に合格次第)給与改定あり(年1回)賞与あり(年2回/7月・12月※前年度実績2.5ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、退職金、社員共済・グループ共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、シフト制、月8~9日間、制服・作業着貸与、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

株式会社ベイカレント・コンサルティング
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産、教育・学習支援
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 500万円~3000万円
昇給・賞与 給与改定:年1回(4月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、国内旅行、保養所、新年会・忘年会・納会、フィットネス・スポーツジム、ゴルフ、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.9

TMEHジャパン株式会社
調査結果

関連する業界 資源・エネルギー・素材、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 50人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~550万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回 ※昨年度実績/平均6.3ヵ月分支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、その他お弁当等食事補助
年間休日 120日
福利厚生評点 1.2