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株式会社バイク王&カンパニー
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 858人
事業所エリア 北海道、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、石川県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、岡山県、広島県、山口県、香川県、愛媛県、福岡県、熊本県、沖縄県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆業績連動型賞与/年2回(2月・8月)2
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、その他特別休暇、シフト制、社内研修・社内検定、eラーニング制度、自動二輪車・原付、保養所、その他サークル・部活・同好会、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.4

中日本ハイウェイ・メンテナンス中央株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、山梨県、長野県
年収見込み 420万円~610万円
昇給・賞与 昇給/年1回 (4月) 賞与/年2回 (6月・12月)◆前年度実績:4ヵ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、マイカー通勤、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.0

株式会社松屋フーズホールディングス
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、東京都、静岡県、兵庫県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回 ※昇給額は評価に応じます ◆賞与年2回 (6月・12月) ※平均3.5ヶ月分=昨年度支給実績2回 (フォークリフト有資格者優遇)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、LTD制度(長期障害所得補償制度)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、その他特別休暇、シフト制、月9~10日間、社内研修・社内検定、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、遊園地・テーマパーク、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 116日
福利厚生評点 2.7

ポスタス株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 450万円~800万円
昇給・賞与 ・昇給/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、在宅・テレワーク実施、定年制・再雇用、フレックスタイム制、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.0

疾測量株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 山梨県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回+決算賞与※10期連続支給中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、国内旅行、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

パーソルワークスデザイン株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 2,237人
事業所エリア 千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 287万円~360万円
昇給・賞与 ■昇給・昇格/年1回(6月) ■賞与/年2回(6月・12月) 会社説明時に人事制度もしっかりご説明します。 入社後は、評価時面談等じっくり上司と話せる環境を準備しています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、半日・時間単位有給休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、服装自由、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、その他遊び・レジャー、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 3.4

アソビュー株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 140人
事業所エリア 東京都
年収見込み 450万円~1000万円
昇給・賞与 昇給年2回(1月・7月) 賞与年2回(1月・7月/昨年度支給実績あり)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、在宅・テレワーク実施、副業・複業、フレックスタイム制、服装自由、化粧・ネイルOK、その他お弁当等食事補助、保養所、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、社販制度、禁煙
年間休日 123日
福利厚生評点 3.8

株式会社戸田酒販
調査結果

関連する業界 食品・農業、情報通信・インターネット、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 山梨県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(2021年実績の平均賞与 80万円)店舗の販促インセンティブ制度有
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、子女教育手当、財形貯蓄制度、退職金、企業保険(団体保険)、労働・業務災害補償保険(労災上乗せ保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、国内旅行、新年会・忘年会・納会、法定健診(健康診断)、生活習慣病予防検診
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社エム・シーネットワークスジャパン
調査結果

関連する業界 その他生活サービス、薬・生活用品・嗜好品
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、栃木県、東京都、広島県、福岡県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(個人型iDeCo)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、週休2日制、シフト制、基本土・日・祝、介護ケア支援・相談窓口、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度、美容手当・補助、提携美容サービス・マッサージ、ベネフィット・ステーション
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社コプロ・ホールディングス
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 60人
事業所エリア 北海道、埼玉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 賞与:年2回(6月・12月)昇給:年1回※いずれも会社規定に準ずる
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、寮・社宅、引っ越しサポート、懇親会、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、メンタルチェック・EAP、産業医・保健師、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、災害見舞金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.7

株式会社LIXILトータル販売
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 893人
事業所エリア 北海道、福島県、埼玉県、東京都、神奈川県、山梨県、石川県、岐阜県、静岡県、愛知県、大阪府、広島県、山口県、福岡県、長崎県
年収見込み 300万円~460万円
昇給・賞与 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(7月/12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、企業保険(団体保険)、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、寮・社宅、結婚・出産祝、弔慰金、忌引、傷病・入院見舞金、その他弔事、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 125日
福利厚生評点 2.7

フクシマガリレイ株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 1,592人
事業所エリア 北海道、宮城県、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、長野県、富山県、静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、広島県、愛媛県、高知県、福岡県、大分県、宮城県、鹿児島県
年収見込み 311万円~499万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(5月) ◆賞与/年2回(7月・12月)※5.4ヶ月/昨年度実績
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、育休復帰支援プラン、育児・介護短時間勤務制度、介護ケア支援・相談窓口、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、制服・作業着貸与、保養所、その他社内イベント、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 3.2

INTER BLUE株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
年収見込み 300万円~1000万円
昇給・賞与 ◆昇給あり(業績に応じる) ◆賞与あり(業績に応じる)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、職場積立NISA、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、シフト制、社内研修・社内検定、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 108日
福利厚生評点 1.8

株式会社中道メディカル
調査結果

関連する業界 医療・福祉・介護・育児・保育
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県、大阪府、福岡県
年収見込み 400万円~850万円
昇給・賞与 昇給/年1回(昨年 1〜3%昇給実績あり)賞与/年2回(3〜4ヶ月分支給 ※2020年実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、各種資格補助制度、フレックスタイム制、国内旅行、海外旅行、保養所、ゴルフコンペ、その他社内イベント、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

中井エンジニアリング株式会社
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 449人
事業所エリア 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回+決算賞与1回 ※昨年度実績4ヶ月分(入社2年目より支給) ◆決算賞与:あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、社外研修、各種資格補助制度、借上車両(社用車)、寮・社宅、国内旅行、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、福利厚生倶楽部、その他・カフェテリアサービス
年間休日 124日
福利厚生評点 3.3

三井不動産商業マネジメント株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 1,313人
事業所エリア 北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、大阪府、兵庫県、岡山県、福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(7月・12月、約5ヶ月分/昨年度実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、完全週休2日制、シフト制、基本土・日・祝、子育て応援特別手当、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、ノー残業デー・ウィーク、寮・社宅、国内旅行、野球、サッカー・フットサル、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、その他・カフェテリアサービス
年間休日 122日
福利厚生評点 3.5

株式会社サーバントップ
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 131人
事業所エリア 埼玉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府
年収見込み 400万円~950万円
昇給・賞与 ◆昇給/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、週休2日制、寮・社宅、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.3

株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 700万円~1200万円
昇給・賞与 調査中
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、社外研修、メンター制度、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制、その他お弁当等食事補助、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、その他診察、結婚・出産祝、誕生日祝い金、入社祝い・支度金、弔慰金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 4.2

株式会社イオン銀行
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 2,600人
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 345万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、子女教育手当、確定拠出年金(401k、DC等)、組合・共済、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、各種資格補助制度、服装自由、海外旅行、社販制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.7

銀河ソフトウェア株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 270万円~800万円
昇給・賞与 昇給あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.1