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女性活躍カンパニー株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ◆給与改定/年1回(9月) ◆賞与/年1回(8月) ★頑張りはしっかりと評価! 個人はもちろん、チームや部単位での インセンティブもあり! さらに、1回の昇給で月額3万円 ベースアップした社員もいます!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、服装自由、化粧・ネイルOK、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.3

シミック・イニジオ株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 390万円~450万円
昇給・賞与 ■給与改定:年1回/1月 ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、業務内交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、在宅・テレワーク実施、時差出勤、寮・社宅、引っ越しサポート、保養所、その他サークル・部活・同好会、産業医・保健師、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 120日
福利厚生評点 3.4

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 1,251人
事業所エリア 茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、長野県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(10月) 賞与/年2回(6月、12月)※2021年度実績【5.1ヶ月分】
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、技術士、ノー残業デー・ウィーク、寮・社宅、国内旅行、スポーツ観戦、サッカー・フットサル、ゴルフ、テニス、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、医療費補助、資格取得祝い金、ベネフィット・ステーション、その他・カフェテリアサービス
年間休日 133日
福利厚生評点 3.9

東南精機株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造、エレクトロニクス機器製造
上場区分 調査中
従業員数 50人
事業所エリア 愛知県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(平均3,000円) 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、設備あり/料金補助、懇親会
年間休日 125日
福利厚生評点 1.8

アサヒグループ食品株式会社
調査結果

関連する業界 食品・農業、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 1,194人
事業所エリア 茨城県、東京都
年収見込み 250万円~300万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回 ※昨年度2.5か月分支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、シフト制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、喫煙所あり、その他お弁当等食事補助、スポーツ観戦、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 128日
福利厚生評点 2.2

住友建機販売株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 715人
事業所エリア 北海道、秋田県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、鹿児島県
年収見込み 350万円~613万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(年間支給実績6.3カ月分※2022年実績)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、寮・社宅、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 124日
福利厚生評点 2.3

ブリヂストンBRM株式会社
調査結果

関連する業界 自動車・機械製造
上場区分 調査中
従業員数 293人
事業所エリア 北海道、宮城県、埼玉県、岐阜県、岡山県、山口県
年収見込み 320万円~420万円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) ※昨年度実績/4.4ヶ月分 実績賞与:年2回(3月・9月) ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、育児・介護短時間勤務制度、eラーニング制度、各種資格補助制度、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 120日
福利厚生評点 3.8

沖縄UDS株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 沖縄県
年収見込み 253万円~384万円
昇給・賞与 昇給年2回 賞与年2回(1月・7月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 117日
福利厚生評点 2.7

リデットエンターテインメント株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、静岡県、福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給随時
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、オフィスコンビニ、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、ベネフィット・ステーション
年間休日 125日
福利厚生評点 1.7

株式会社イープラスユー
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、東京都
年収見込み 250万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆インセンティブ
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、年次有給休暇、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、月8~10日間、社内研修・社内検定、社外研修、制服・作業着貸与、国内旅行、その他社内イベント、法定健診(健康診断)、その他評価制度(社内コンテスト、昇進試験等)
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

アポプラスステーション株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮城県、鹿児島県、沖縄県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■年2回査定評価(能力成果主義) ■年1回定期昇給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、別居・単身赴任手当、退職金、企業保険(団体保険)、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、引っ越しサポート、永年勤続表彰、その他・カフェテリアサービス
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9

長吉建設株式会社
調査結果

関連する業界 金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給/年2回 ◆賞与/年3回 ◆業績賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、退職金、永年勤続休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、日曜日休、各種資格補助制度、宅地建物取引士、国内旅行、海外旅行、法定健診(健康診断)、入社祝い・支度金、慶弔見舞金制度、従業員貸付金・融資
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.6

匠Lauren株式会社
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア、金融・法人サービス、情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、大阪府
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給/年4回インセンティブ/月10万円〜(目標達成者)決算賞与
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 1.2

株式会社トラスト・インベストメント
調査結果

関連する業界 建設・不動産、金融・法人サービス
上場区分 調査中
従業員数 21人
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、ウォーターサーバー、オフィスコンビニ、フリードリンク、寮・社宅、国内旅行、その他社内イベント、スポーツ観戦、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.4

株式会社じゃんぱら
調査結果

関連する業界 流通・外食
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、熊本県、鹿児島県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給/年1回(6月) 賞与/年2回(6月・12月)    ※昨年実績3か月分、支給額は個人および会社の実績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、リフレッシュ休暇、完全週休2日制、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、自転車、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 107日
福利厚生評点 2.6

株式会社吉田東光
調査結果

関連する業界 エレクトロニクス機器製造、資源・エネルギー・素材、建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年2回 ※賞与平均4ヵ月分を支給!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、退職金、職場積立NISA、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、制服・作業着貸与、保養所、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社京王プレッソイン
調査結果

関連する業界 娯楽・エンタメ・メディア
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年3回(当社規定による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、紹介制度、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、月8~9日間、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、寮・社宅、シェアハウス、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.2

イーコーポレーションドットジェーピー株式会社
調査結果

関連する業界 情報通信・インターネット
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 450万円~800万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回(4月) ◆評価優秀者には特別賞与あり!
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、時差出勤、国内旅行、新年会・忘年会・納会、バーベキュー、懇親会、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、ゴルフ、釣り、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、その他診察、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 3.4

株式会社アイザワビルサービス
調査結果

関連する業界 建設・不動産、その他生活サービス
上場区分 調査中
従業員数 1,740人
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/4月(年1回) 賞与/6月、12月(年2回/年2ヶ月分以上)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、紹介制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、年末年始休暇、ワクチン接種休暇、完全週休2日制、週休2日制、シフト制、土曜日休、日曜日休、ビルクリーニング技能士、制服・作業着貸与、その他休憩室・厚生棟等、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、医療費補助、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、永年勤続表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.2

株式会社ヒノキヤレスコ
調査結果

関連する業界 建設・不動産
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ■給与改定/年2回(1月、7月) ※評価に基づく(ただしプロセスも重視)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、定年制・再雇用、国内旅行、結婚・出産祝、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰、社販制度
年間休日 118日
福利厚生評点 2.8