Benefits

表示中の検索条件

労働環境

    設定されていません。

業界

    設定されていません。

エリア

    設定されていません。

企業名検索

大阪食糧卸株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給…年1回 ■賞与…年2回(昨年2.4ヵ月分)、業績による決算賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、小型車両系建設機械運転者、その他休憩室・厚生棟等、自転車、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.7

スマートキッズ株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、大阪府、兵庫県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回(考課による)賞与:年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、週休2日制、シフト制、土曜日休、日曜日休、社外研修、制服・作業着貸与、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.3

愛知工産株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、借上車両(社用車)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.0

株式会社ビー・ブレイン
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)\賞与 実績3〜4ヶ月分支給/
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通信費手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、土曜日休、日曜日休、フレックスタイム制、服装自由、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 122日
福利厚生評点 1.8

シュッピン株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年2回 ◆賞与/年2回(6月業績賞与、12月冬季賞与30万円)※初年度は在籍按分 ※2022年度実績  夏(業績賞与):平均 1.6ヵ月分  冬(冬季賞与):一律 約42万円
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、シフト制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、英語、販売士、その他食品・販売・サービス、カフェ、その他診察、結婚・出産祝、入学・進学祝い金、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、従業員持株制度・J-ESOP等、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 3.5

株式会社広島組
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 北海道
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給(給与改定)/年1回(4月)賞与あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、徒歩手当、設備あり/料金補助、寮・社宅、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

株式会社小宮測量
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 千葉県、神奈川県
年収見込み 300万円~350万円
昇給・賞与 【昇給】随時 【賞与】年1回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、業務内交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、日曜日休、独立開業支援制度(フランチャイズ)、制服・作業着貸与、借上車両(社用車)、自動二輪車・原付、寮・社宅、引っ越しサポート、国内旅行
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

株式会社キャリアパワー
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 滋賀県、京都府、大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、紹介制度、退職金、社員共済・グループ共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、各種資格補助制度、保養所、懇親会、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.2

株式会社アールエコ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岡山県
年収見込み 300万円~480万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、各種資格補助制度、その他医療・福祉・衛生資格、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、結婚・出産祝、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 2.3

ナショナル・ベンディング株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、愛知県
年収見込み 300万円~450万円
昇給・賞与 昇給年1回(※業績による)賞与年2回(7月・12月/※業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、制服・作業着貸与、マイカー通勤、設備あり/料金補助、寮・社宅、保養所、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 124日
福利厚生評点 2.5

東栄電気株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~550万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、直行・直帰、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.4

ユニオン・メディエイト株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、結婚・出産祝、弔慰金、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.8

進栄化成株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 400万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1〜2回 ◆賞与/年2回(昨年度実績 2.5ヶ月分) 【当社の評価体制は、基本、加点方式!】 半年に1回、社員の頑張りを チェック項目に基づいて、正当に評価しています。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、地域・環境手当、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年末年始休暇、完全週休2日制、シフト制、制服・作業着貸与、食堂、シャワー室・浴室、その他休憩室・厚生棟等、フリードリンク、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、福利厚生倶楽部、その他・カフェテリアサービス
年間休日 125日
福利厚生評点 3.0

隅田化学株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回(採用後1年間は賞与はありません)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 0.9

株式会社REJ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回(2022年実績:2.4ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、介護休業・介護休暇、完全土日、各種資格補助制度、ノー残業デー・ウィーク、寮・社宅、バスケットボール、テニス、卓球、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 123日
福利厚生評点 2.6

新光電装株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 徳島県、香川県
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 ◆昇給年1回 ◆賞与年3回(6.0ヶ月実績/昨年)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、土曜日休、定年制・再雇用、制服・作業着貸与、法定健診(健康診断)
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.6

株式会社浦和ロイヤルパインズ
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 給与改定:年1回(4月)業績による 賞与  :年1回(3月)業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、企業保険(団体保険)、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、シフト制、制服・作業着貸与、国内旅行、保養所、フィットネス・スポーツジム、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 107日
福利厚生評点 2.2

Frasers Hospitality Japan株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年1回※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、誕生日休暇、シフト制、社内研修・社内検定、eラーニング制度、溶接技能士、制服・作業着貸与、フィットネス・スポーツジム、法定健診(健康診断)、婦人科検診、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

株式会社プロジェクトアドベンチャージャパン
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回 ※昨年度実績4.0ヵ月分(契約期間中は賞与1ヵ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、副業・複業、バーベキュー、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

有限会社ウィコム
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給(年1回) 賞与(年2回)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、保養所、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8