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東亜道路工業株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、静岡県、愛知県、滋賀県、大阪府、兵庫県、奈良県、島根県、岡山県、広島県、愛媛県、福岡県、熊本県、大分県、鹿児島県
年収見込み 650万円~870万円
昇給・賞与 昇給/年1回(6月) 賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、住宅手当、業務内交通費、出張手当、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、喫煙所あり、マイカー通勤、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

sync株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 375万円~750万円
昇給・賞与 昇給:年1回(9月) 賞与:年2回(3月、9月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、土曜日休、各種資格補助制度、宅地建物取引士、インテリアコーディネーター、自動車整備士、CAD、建築士、建築施工管理技士、オフィスカジュアル、服装自由、国内旅行、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

株式会社東洋食品
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従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、山形県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、奈良県、福岡県、長崎県
年収見込み 250万円~400万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、組合・共済、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、ベネフィット・ステーション
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9

東京シンコーレザー株式会社
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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回業績に応じ、別途決算賞与を支給する場合があります。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、職場積立NISA、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度
年間休日 126日
福利厚生評点 1.2

株式会社サンワ企業
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従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県
年収見込み 300万円~400万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、土曜日休、日曜日休、制服・作業着貸与、喫煙所あり、国内旅行、忌引
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社ドキドキグルーヴワークス
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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 昇給 年1回決算賞与支給 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、服装自由、法定健診(健康診断)、婦人科検診、慶弔見舞金制度
年間休日 125日
福利厚生評点 1.5

株式会社TAMARIBA
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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~600万円
昇給・賞与 昇給:あり賞与:あり(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、正社員登用制度、服装自由、化粧・ネイルOK、慶弔見舞金制度
年間休日 120日
福利厚生評点 1.5

東海ケミー株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 茨城県、千葉県
年収見込み 300万円~360万円
昇給・賞与 ★昇給年1回(1ヶ月あたり3〜5%アップ/前年度実績) ※大手企業でも多くが3%未満です! 出典:(一社)日本経済団体連合会2022年春季労使交渉・大手企業業種別回答状況[了承・妥結含](加重平均) ★賞与年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、危険物取扱者、毒物劇物取扱責任者、マイカー通勤、設備あり/料金補助、国内旅行、サッカー・フットサル、その他サークル・部活・同好会、資格取得祝い金
年間休日 124日
福利厚生評点 2.8

住商アグリビジネス株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、東京都
年収見込み 350万円~430万円
昇給・賞与 昇給/年1回(前年度実績/ひと月あたり3,000円〜9,000円)賞与/年2回(前年度実績/4ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、確定給付型企業年金(厚生年金基金含む)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、忌引
年間休日 124日
福利厚生評点 1.8

株式会社栄美通信
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 北海道、宮城県、東京都、大阪府
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(5月) 賞与/年2回(6月・12月) ※直近実績:年間3.5か月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、出張手当、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、保養所
年間休日 130日
福利厚生評点 1.2

日本貨物鉄道株式会社
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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、新潟県、富山県、石川県、福井県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県
年収見込み 280万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月) 賞与/年2回(夏、冬)(※昨年度実績3.34か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、地域・環境手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、ボランティア休暇、その他特別休暇、シフト制、育児・介護短時間勤務制度、各種資格補助制度、社員会・互助会、寮・社宅、運動会、その他サークル・部活・同好会、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス
年間休日 57日
福利厚生評点 2.7

株式会社エクセルユニ
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 ◆昇給:年1回 ◆賞与:業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通信費手当、通勤交通費、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、直行・直帰、借上車両(社用車)、保養所、スポーツ観戦、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.1

岐阜トヨペット株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岐阜県
年収見込み 250万円~400万円
昇給・賞与 昇降給/年1回 賞与/年2回決算賞与(業績による)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、マイカー通勤、保養所、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、従業員貸付金・融資
年間休日 110日
福利厚生評点 1.9

株式会社サエキジャパン
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 ◇昇給/年1回 ◇賞与/年2回 ※業績による
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、週休2日制、完全土日、その他社内イベント、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

シーピーボックス株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 愛知県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給 年1回(4月)賞与 年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、その他お弁当等食事補助、マイカー通勤、設備あり/料金補助
年間休日 119日
福利厚生評点 1.8

株式会社杉本建設
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 熊本県
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ◇昇給/年1回(6月) ◇賞与/年2回(5月・12月) ※支給実績3.5ヶ月分 ★2022年9月にインフレ手当(10万円)を一律支給!  頑張った分はしっかり賞与に反映されます。
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、中退共・特退共制度(退職金)、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、土曜日休、土木施工管理技士、借上車両(社用車)、寮・社宅、国内旅行、海外旅行、新年会・忘年会・納会、お花見・納涼祭、バーベキュー、その他社内イベント、ゴルフ、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.1

株式会社マルヨシ製作所
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 静岡県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(6月・12月) ※業績に応じて臨時賞与あり(年1,2回) ⇒昨年度実績 5.5か月分支給
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、完全土日、マイカー通勤、法定健診(健康診断)、忌引
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

株式会社三松
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 260万円~450万円
昇給・賞与 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、住宅手当、通勤交通費、夏期・冬期休暇、誕生日休暇、完全週休2日制、子育て応援特別手当、短時間正社員、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度、社販制度
年間休日 113日
福利厚生評点 1.6

旭水産株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~420万円
昇給・賞与 ■賞与年2回(7月・12月) ■昇給年1回(4月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、出張手当、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、スポット休暇(フリーバカンス休暇)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、各種資格補助制度、その他調理・サービス関連資格、制服・作業着貸与、喫煙所あり、自転車、法定健診(健康診断)、結婚・出産祝、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 2.8

ホームトラスト株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 350万円~450万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、日曜日休、時差出勤、制服・作業着貸与、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8