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株式会社にしき食品
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、東京都
年収見込み 440万円~480万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回 (7月/12月)※昨年度実績5ヶ月
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、完全土日、定年制・再雇用
年間休日 115日
福利厚生評点 0.9

西日本コンサルタント株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大分県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 賞与:年3回(7月、12月、3月) ★★7.4カ月/年(2021年度実績)★★
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、各種生命保険(医療・養老含む)、年次有給休暇、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、社員会・互助会、国内旅行、海外旅行、野球、バドミントン、卓球、ボウリング、その他サークル・部活・同好会、法定健診(健康診断)、インフルエンザ予防、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 3.4

株式会社みしまや
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 島根県
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年2回(2月・8月)賞与/年2回(5月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、ワクチン接種休暇、シフト制、社内研修・社内検定、メンター制度、制服・作業着貸与、寮・社宅、禁煙
年間休日 114日
福利厚生評点 1.7

オーティス株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、京都府、岡山県
年収見込み 350万円~400万円
昇給・賞与 昇給年1回賞与年2回(前年度実績 計3.5ヶ月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、完全週休2日制、介護ケア支援・相談窓口、定年制・再雇用、マイカー通勤、国内旅行、その他社内イベント、フィットネス・スポーツジム、サッカー・フットサル、スキー・スノーボード、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 123日
福利厚生評点 2.9

株式会社クオリティア
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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 360万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回(10月)賞与:年2回(6月・12月)※過去実績:4ヶ月分
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、属人給(年齢給・勤続給・学歴給)、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、国内旅行、コミュニケーション費支給、その他社内イベント、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度、禁煙
年間休日 124日
福利厚生評点 2.1

中部測量株式会社
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従業員数 調査中
事業所エリア 長野県
年収見込み 300万円~600万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月、12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、子の看護休暇、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、国内旅行、誕生日祝い金、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

日本ノート株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 385万円~480万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回(各1か月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、組合・共済、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、週休2日制、土曜日休、介護ケア支援・相談窓口、定年制・再雇用、寮・社宅、保養所、禁煙
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.8

株式会社ユニホー
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従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県、愛知県
年収見込み 450万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、地域・環境手当、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、週休2日制、各種資格補助制度、国内旅行、保養所、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 110日
福利厚生評点 1.8

NECビジネスインテリジェンス株式会社
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 神奈川県
年収見込み 550万円~750万円
昇給・賞与 昇給 /年1回 賞与 /年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、在宅・テレワーク実施、フレックスタイム制
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.2

株式会社ハーモニック・ドライブ・システムズ
調査結果

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従業員数 調査中
事業所エリア 東京都、長野県
年収見込み 545万円~986万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回  ◆賞与/年2回(7月、12月) ※年6.04ヶ月【2021年度実績】
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、通勤交通費、確定拠出年金(401k、DC等)、財形貯蓄制度、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、リフレッシュ休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、各種資格補助制度、寮・社宅、美術館、傷病・入院見舞金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等、従業員貸付金・融資
年間休日 121日
福利厚生評点 2.3

ユニカ株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 岩手県、東京都
年収見込み 350万円~540万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、介護休業・介護休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 126日
福利厚生評点 1.3

一建設株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、岡山県、山口県、沖縄県
年収見込み 350万円~600万円
昇給・賞与 昇給/年1回(7月)賞与/年2回(7月・12月)※別途報奨金あり
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、業績給(成功報酬)、技術・資格手当、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、財形貯蓄制度、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、完全週休2日制、育児・介護短時間勤務制度、社内研修・社内検定、宅地建物取引士、建築士、ノー残業デー・ウィーク、保養所、資格取得祝い金、慶弔見舞金制度、従業員持株制度・J-ESOP等
年間休日 121日
福利厚生評点 2.7

ペットゴー株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 300万円~500万円
昇給・賞与 昇給 年1回(4月)賞与 年2回(6月・12月 )
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、皆勤手当・出勤奨励、家族・扶養手当、通勤交通費、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、副業・複業、服装自由、慶弔見舞金制度、社販制度、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 1.9

大電株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 福岡県
年収見込み 400万円~700万円
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(6月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、基本土・日・祝、育児・介護短時間勤務制度、くるみん「子育てサポート企業」、ノー残業デー・ウィーク、食堂、寮・社宅、保養所、その他サークル・部活・同好会、慶弔見舞金制度、その他・カフェテリアサービス、禁煙
年間休日 120日
福利厚生評点 2.8

株式会社日本レイズ
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 大阪府
年収見込み 350万円~500万円
昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年3回(7月,12月,2月) 決算賞与:業績に応じて(2021年度、全社員一律200,000円)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、完全週休2日制、完全土日、社内研修・社内検定、税理士、弁護士、寮・社宅、シェアハウス、国内旅行、法定健診(健康診断)、慶弔見舞金制度、MVP・年間表彰
年間休日 126日
福利厚生評点 2.5

株式会社メルクマール
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 400万円~1500万円
昇給・賞与 昇給:年1回賞与:年2回(前年度実績/3.2ヶ月分)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、通勤交通費、年次有給休暇、生理休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、副業・複業、フレックスタイム制、法定健診(健康診断)、忌引
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.5

ミヤ通信工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 山梨県
年収見込み 400万円~650万円
昇給・賞与 昇給/年1回賞与/年2回
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、家族・扶養手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、産前産後休業(産休)、育児休業(育休)、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、その他特別休暇、週休2日制、基本土・日・祝、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4

大淀開発株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 宮城県
年収見込み 250万円~350万円
昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、通勤交通費、年次有給休暇、年末年始休暇、週休2日制、寮・社宅、住宅資金貸付制度、保養所
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.1

八光工業株式会社
調査結果

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上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 鹿児島県
年収見込み 250万円~300万円
昇給・賞与 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回 (前年度実績:平均4か月支給)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、技術・資格手当、皆勤手当・出勤奨励、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、週休2日制、土曜日休、定年制・再雇用
年間休日 99日
福利厚生評点 1.0

齋藤鋲螺株式会社
調査結果

関連する業界 調査中
上場区分 調査中
従業員数 調査中
事業所エリア 東京都
年収見込み 調査中
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)賞与/年2回(7月・12月)
法定福利 健康保険(介護保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、子ども・子育て拠出年金(児童手当拠出年金)
法定外福利 総合給・基本給、仕事給(職務給・職能給・役職手当)、家族・扶養手当、住宅手当、通勤交通費、退職金、年次有給休暇、夏期・冬期休暇、年末年始休暇、完全週休2日制、完全土日、制服・作業着貸与、慶弔見舞金制度
年間休日 調査中
福利厚生評点 1.4